营运监控部经理岗位职责描述表.docVIP

精品word文档 值得下载 值得拥有 恒 信 实 业 制 造 厂 岗 位 描 述 表 岗位名称 营运监控部經理兼管理者代表 部 门 营运监控部 直接上级 董事总经理 直接下级 营运监控部职员 该 岗 位 需 具 备 的 入 职 条 件 性别 男 年龄 30-40岁 生理要求 健康 学历 本科学历 专业 企业管理类 职称 无 工作经验年限 具同等职位工作经验五年以上 岗位要求: 1. 有体系认证（ISO9000、ICTI、C-TPAT、ROHS）推行工作经验五年以上; 2. 熟悉以上体系认证相关标准要求; 3．具有较强的人际沟通能力及工作执行力; 4. 熟悉工厂生产环节与管理; 5. 要有强而有力的执行力. 岗位工作职责: 1.负责公司所有体系认证（其中包含ISO9000 (2008版)、ICTI、C-TPAT、ROHS、3C） 的宣传、导入、推行、实施、持续改进及整体运作的维护与监控； 2. 公司所有第一、二、三方认证审核的统筹安排与接待； 3. 有关体系认证的管理评审安排； 4．公司所有程序文件的管理（制作、修定、执行）； 5．公司有关体系认证文件、记录的控制与验查; 6．负责对电子质量部有关油漆检验论证过程的监控; 7. 协助总经理对公司整体运作的监控管理； 8．负责相关体系认证标准的培训与执行； 9. 协助总经理领导公司建立、实施和保持质量管理体系；确保质量管理体系过程得到建立和保持；在整个企业内促进顾客质量要求意见的形成； 10. 负责体系文件控制，审核质量手册、质量方针、目标；指导各部门负责人对相关文件之使用、保管、收集、整理与归档。负责对现有体系文件定期评审; 11. 审查各部门编制之质量记录在案格式，并审批；负责监督、管理各部门之质量记录；指 导各部门对质量记录之整理和保管; 12. 向总经理报告质量管理体系运行情况，提出改进建议；制定管理评审计划、收集并提供管理评审所需之资料，编写管理评审报告，协助、协调、监督实施管理评审中相关纠正、预防措施; 13. 审查各有关部门编制之质量计划；指导品质部负责对部门质量策划实施情况进行监督检查。协助、协调各部门负责人对相关的质量策划及编制、实施相应的质量计划; 14. 协调业务部，识别顾客之需求与期望，定期进行有关客户满意度的评审; 15. 组织有关部门对检测能力、生产能力及交货期、所需物料采购能力进行评审，审查特 殊合同产品要求评审表; 16. 定期对生产过程控制、生产设施维护保养、现有作业指导及工程部编制的工艺规程进行审查；指导品质部进行了产品验证和标识及可追溯性控制; 17. 协助总经理定期召开管理评审会议；全面负责内部质量管理体系审核工作；选定审核组长及审核员，并审核年度内审计划、审核实施计划、审核报告； 18. 指导编写《年度内审计划》并负责组织实施；组织、协调内审活动之开展；指导审核组长编写内部审核报告。对内审或管理评审提出的纠正预防措施之指导、跟踪、监督、验证; 19. 负责对体系 、产品持续改进之策划，当出现存在或潜在之不合格问题时提出相应措施的纠正和预防措施处理意见书；协调各部门实施相应之改进、纠正和预防措施；负责监督、协调改进、纠正和预防措施实施，并跟踪验证实施之效果；指导相关部门有效处理顾客对质量方面之意见; 20. 严格监控工厂生产运作、生产效益（成本效益），提高生产力（完成或超额完成总经理提出的生产指标）； 21. 严格监控各部门对公司制度的执行力。 职务权限: 对公司一切体系认证推行过程的监督管理权； 对公司整体运营管理的建议权； 对公司各部门体系运作全程的审查与监控权 制定 批准 Page1 of 2 GWMS-ADM-011