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龙门县人口计生局
开展廉政风险防控工作总结
根据县纪委《关于印发龙门县推进廉政风险防控机制
建设的实施意见的通知》(龙纪发[2011]12?号)精神及要求,
在县纪委的统一部署和指导下,我局统一思想、精心组织,
结合本单位实际,深入开展人口精神系统廉政风险防控管理
工作,不断提高反腐倡廉科学化、制度化、规范化水平,我
局全体工作人员没有出现违法违纪的问题。现将我局开展廉
政风险防控工作情况总结汇报如下:
一、主要做法
(一)、加强组织领导,建立工作机构
人口计生局党支部历来高度重视推行廉政风险防控管
理工作,特别是在县纪委印发《龙门县推进廉政风险防控机
制建设的实施意见》(下简称《意见》)的通知后,在?7?月?18
日我局迅速召开支部会议,学习《意见》和《2011?年度落实
龙门县构建惩防体系?2008-2012?年实施方案工作计划》,
研究部署开展廉政风险防控管理工作。成立了以陈木兰局长
为组长,其他局支部党组成员为副组长,各股、室、站负责
人以及相关工作人员为成员的县人口计生局推进廉政风险
防控管理工作领导小组,领导小组下设办公室,设在局办公
室,具体负责有关活动组织推动工作。坚强的组织领导和健
1
全的工作机构,为扎实推进我局开展廉政风险防控管理工作
奠定了坚实基础。
(二)、结合工作实际,制定实施方案
按县纪委《意见》的要求,结合人口计生局的工作实际,
经过精心研究,在?7?月?12?日制订出台了《龙门县人口计生
局?开?展?廉?政?风?险?防?控?管?理?工?作?实?施?方?案?》(?龙?人?口?计?生
[2011]19?号),明确防控任务,细化推进措施,落实工作责
任,从源头上拓展廉政风险防控领域,增强预防腐败工作的
针对性和时效性。
(三)、广泛宣传动员学习,提高思想认识
7?月?14?日,县人口计生局召开了全局推行廉政风险防控
管理工作动员会议,会上传达了省、市、县各级的关于推进
廉政风险防控管理工作的有关精神,陈木兰局长作了动员讲
话,会议下发了《龙门县人口计生局开展廉政风险防控管理
工作实施方案》,并对工作作出具体的安排部署。会议要求,
要统一思想,充分认识推行廉政风险防控管理工作的重大意
义;精心组织,扎实推进廉政风险防控管理各项工作;狠抓
落实,确保廉政风险防控管理工作取得成效。
一是局支部不断加大宣传教育力度,坚持每月一次集中
干部职工学习制度,专题讨论等多种方式组织全体干部职工
认真学习党的十七届四中、五中全会精神和中纪委十七届四
次、五次全会精神以及胡锦涛总书记的重要讲话以及《龙门
2
县推进廉政风险防控机制建设的实施意见》、《2011?年度落
实龙门县构建惩防体系?2008-2012?年实施方案工作计划》
及省、市、县有关文件精神,深刻理解和准确把握构建惩防
体系基本框架和开展廉政风险防控管理工作的重要性和基
本要求,营造氛围,切实增强党员干部的风险意识,提高廉
洁从政的自觉性
二是组织党员干部职工集中观看廉政警示片,通过活生
生的反面教材,引导党员干部算清“政治、经济、名誉、家庭、
亲情、自由、健康”七笔帐,进一步提高廉洁自律的自觉性。
(四)、认真推进落实,扎实开展廉政风险防控管理工
作
一是认真开展廉政风险点自查活动。各股、室、站按照
党支部的安排,结合工作实际,在认真梳理权力清单、明晰
岗位职责和要求、把握关键岗位和环节的基础上,从思想道
德、岗位职责、业务流程、制度机制、外部环境等方面,采
取“自上而下”和“自下而上”相结合的方法,认真对照《廉政准
则》和工作职责,按照岗位、股室、单位三个层面,重点查
找在履行工作职责及业务工作流程中存在的廉政风险点。围
绕出生人口统计和目标责任制检查考核、计划生育奖励扶助、
优惠对象资格审查确认、再生育审批、社会抚养费征收、病
残儿鉴定、避孕药具发放、计划生育技术服务以及办理计划
生育各种证件证明等工作中存在的廉政风险点。全局共排查
3
出廉政风险点?45?个。对排查出的廉政风险点,局党支部决
定在全体工作人员大会上公开,并进行重点防控。
二是着力开展廉政风险评估工作。按照岗位自评、股室
互评、群众点评、集体评议、支部审核“四评一审”的要求,
针对排查出的廉政风险点,从社会关注度、影响面、发生几
率和危害度等几个方面,展开岗位自评、股室互评、群众点
评、集体评议,分别初步确定风险等级。
三是建立廉政风险防控管理工作档案。按照查找出来的
风险点,分门别类进行梳理,建立工作台账,制定防范措施,
建立规章制度及考核评估办法,促进廉政风险防控管理工作
规范化、制度化。
四是开展廉政风险防控管理工作与推进党务、政务公开
以及推进机关作风建设相结合。人口计生局在开展廉政风险
防控管理工作的同时,做到与推进惩防腐败建设,推进党务、
政务公开,推进机关作风建设等工
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