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范文范例参考 注册安全工程师《安全生产管理知识》 学习笔记资料 目 录 第一章 安全生产管理基本理论 1 第二章 生产经营单位的安全生产管理 4 第三章 安全生产监管监察 10 第四章 安全评价 11 第五章 职业危害预防和管理 12 第六章 应急管理 13 第七章 生产安全事故调查与分析 14 第八章 安全生产统计分析 15 完美 Word 格式整理版 范文范例参考 第一章 安全生产管理基本理论 1、基本概念 ★事故隐患：生产经营单位违法法规标准规程制度的规定，或其他因素在生产经 营活动中存在可能导致事故发生的 物的危险状态 、人的不安全行为 和 管理上的缺 陷。 ★危险：导致发生 不期望后果的可能性 超过了人们的 承受程度 。 ★危险源： 可能造成 人员伤害和疾病、财产损失、作业环境破坏或其他 损失的根 源或状态。 2、事故种类 20 类（ 《企业职工伤亡事故分类标准》 GB6441-1986）：物体打击、 车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹溺、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、 冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、 瓦斯爆炸、 锅炉爆炸、 容器爆炸、 其他爆炸、 中毒和窒息、其他伤害。 3、事故等级 事故等级 死亡人数 重伤人数 经济损失（万） 一般事故 ＜3 ＜10 ＜1000 较大事故 3-9 10-49 1000-5000 重大事故 10-29 50-99 5000-10000 特大事故 ≧30 ≧100 ≧10000 4、事故隐患分为两类 （1） 一般事故隐患：能够立即整改排除 完美 Word 格式整理版 范文范例参考 （2） 重大事故隐患：应该全部或局部停产停业才能整改 5、危险源分为两类 （1）第一类危险源：能量。决定严重程度。 （2）第二类危险源：导致能量失控的因素。决定事故的可能性。 6、海因里希法则 伤亡 : 轻伤 : 不安全行为 =1:29:300 7、安全生产管理的原理和原则 动态相关性原则 要素是动态和发展的，相互联系又相互制约 整分合原则 整体规划，分工基础上综合 系统原理 反馈原则 控制机构的反作用 封闭原则 管理手段、管理过程必须构成封闭回路 动力原则 管理必须有能够激发人的工作能力的动力 能级原则 根据单位和个人能量大小安排工作，发挥不同能量，保证稳定和有效性 人本原理 激励原理 激发人的内在潜能 行为原则 需要决定冬季，动机产生行为，行为指向目标 偶然损失原则 事故后果严重程度是随机的、难以预测的