党风廉政建设责任追究办法.docxVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
广 州 市 国 土 资 源 和 房 屋 管 理 局 白 云 区 分 局 党 风 廉 政 建 设 责 任 制 责 任 追 究 办 法 为 了 正 确 处 理违 反 《 关 于 实 行 党 风 廉 政 建 设责 任 制 的 规定 》 的 行为 , 保 证 上 级 和 我 局 《关 于 实 行党 风 廉 政 建 设 责 任 制的 规 定 》(以下 简 称 《 规 定 》)的 贯 彻 执 行 , 根 据 《 规 定 》、《中 国 共 产 党 纪律 处分 条例 (试 行) 》 及 有 关 行 政 监察 法律 法规 , 结 合 我 局 实 际 , 制定 本办 法。 一 、 实 施 责任 追 究 的原 则 实 事 求 是 , 客观 公正 ; 严 格 执 纪 , 违纪 必究 ; 教 育 与 惩 处 相结 合。 二 、 责 任 追究 的 方 式 责 任 追 究 的 方式 包括 组织 处 理 和 党 纪 政纪 处分 。 对 各 党 总 支 、科 、所 (中 心 ) 等 中 层 领导 班子 违反 《 规 定 》 行 为 的 组 织处 理方 式 包 括 : 口 头批 评、 诫勉 谈 话 、 责 令 写出 书面 检查 、通 报 批 评 、 取 消 单 位评 先 资 格 、 整 顿 调 整 领 导班 子。 对 干 部 职 工 违反 《 规 定 》行 为 的 组 织 处 理方 式包 括: 批评 教 育 、 诫 勉 谈话 、责 令 写 出 书 面 检查 、通 报批 评 、 取 消 评 先资 格、 调离 工作 岗 位 、 责 令 辞 去 职务 、 免 职 。 组 织 处 理 和 党纪 政纪 处分 可 以 单 独 使 用, 也可 以合 并使 用 。 三 、 关 于 对领 导 班 子责 任 的 追究 ( 一 ) 中 层 领导 班子 不认 真 执 行 《 规 定 》,有 下 列 情 形 之一 的, 视情 节轻 重 , 给 予 口 头 批 评 、诫 勉谈 话、 责 令 写 出 书 面检 查的 处理 。 对 开 展 党 性 党风 党纪 和廉 政 教 育 工 作 不重 视, 不组 织党 员 干 部 学 习 、 宣 传党 风 廉 政 建 设 理论 和党 风廉 政 法 规 的 ; 对 本 部 门 的 廉洁 自律 、查 处 违 法 违 纪 案件 、纠 正不 正之 风 三 项 工 作 不 重 视, 对 纪 检 监 察 审计 部门 的工 作 不 支 持 的 ; 不 注 重 抓 党 风廉 政建 设治 本 工 作 , 对 党风 廉政 建设 方面 存 在 的 问 题 , 不 研究 治 理 防 范 的 措施 ,不 注意 从 源 头 上 预 防和 治理 腐败 的。 ( 二 ) 中 层 领导 班子 不认 真 执 行 《 规 定 》,有 下 列 情 形 之一 的, 视情 节轻 重 , 给 予 通 报 批 评 ,取 消单 位评 先 资 格 的 处 理; 问题 严重 的, 对 该 领 导 班 子 进 行整 顿 调 整 。 1 、 对 上 级 和局 系统 关于 党风 廉政 建 设 的 部 署 和 要 求不 贯 彻 落 实, 对责 任范 围 内 的 党 风 廉 政 建 设状 况不 分析 研 究 , 工 作 计划 中没 有党 风廉 政 建 设 的 具 体 安 排, 或 没 有 组 织 实 施 的 ; 不 组 织 制 定 本部 门的 党风 廉 政 建 设 制 度或 不予 督促 落实 的 ; 对 所 属 部 门 的党 风廉 政建 设 、 领 导 班 子和 领导 干部 廉洁 从 政 、 廉 洁 自 律 情况 不 进 行 监 督 、 检查 和考 核的 ; 不 严 格 按 照 规定 选拔 任用 干 部 , 用 人 上存 在不 正之 风的 。 四 、 关 于 领导 干 部 职 工 个人 责任 的追 究 ( 一 ) 干 部 不认 真执 行 《 规 定 》,有 下 列 情 形 之一 的给 予批 评教 育 、 诫 勉 谈 话 、 责 令 写 出 书 面检 查的 处理 。 对 职 责 范 围 内的 党风 廉政 建 设 不 按 上 级要 求进 行具 体部 署 安 排 的 ; 对 责 任 范 围 内的 反腐 倡廉 工 作 不 组 织 检查 ,对 党风 廉政 建 设 规 章 制 度 不 督促 落 实 的 ; 不 召 开 ( 参 加) 民主 生活 会 , 不 检 查 或不 按规 定报 告自 身 党 风 廉 政 建 设 责任 制 执 行 及 廉 洁 从政 情况 ,不 认 真 开 展 批 评与 自我 批评 或不 纠 正 存 在 的 问 题 的。 ( 二 ) 领 导 干部 不认 真执 行 《 规 定 》,有下 列 情 形 之 一 的, 给予 通报 批评 、 取 消 评 先 资 格 、 调离 工作 岗位 的 处 理 。 对 群 众 来 信

文档评论(0)

fangqing12 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档