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交接班制度
为了化工生产连续、安全、稳定运行,加强交接班管理工作,根据公司生产实际,特制定本交接班管理制度如下:
一、值班长应提前30分钟了解上班生产情况,接班人员必须提前15分钟到达指定地点签到,并列队。由值班长点名考核上班人员情况。同时主持召开班前会,向接班人员讲清上班生产情况。上班人员凡迟到5分钟罚款5元。
二、接班人员在班前不得喝酒,违者按相关规定论处,并不准上班。
三、班前会结束后,接班人员到岗位对自己所管辖范围内的设备运行、岗位卫生、阀门开关、工具用品、安全消防设施及生产运行状况等进行全面检查和清点。同时认真听取交班人员的口头交待的实际情况,符合交接班规定,方可在交接班记录上签字接班。交班人员才能离开,若未进行交接班签字,交班人员擅自离开下班,按5-10元/次处罚。
四、接班人员检查后,主动向班长报告接班情况,班长根据情况安排当班工作。
五、接班人员签字确认接班后,正式承担本班的生产维护和正常操作,全权负责本班生产。
六、如接班人员未到,交班人员应向值班长或值班领导报告,并继续坚守岗位,做好巡检和操作,直到接班人员接班上岗为止。
七、在交接班时,如遇出现重大操作事故不得交接班,但接班人员可以在当班值班长的统一指挥下协助工作,待处理事故至正常运行后,双方值班长同意,方可进行交接班。
八、交接班时,如双方发生争议,由双方值班长协商解决,必要时,向值班领导汇报请示处理。不得在班中争吵,更不准未经交接班而擅自离岗。
九、公司不定期对交接班现场进行检查考核,各生产班严格履行交接班制度,若检查发现未认真履行交接班制度,处罚当班责任人5--10元/次,造成严重后果的,根据情况,可加重处罚。
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