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餐饮行业劳动合同书范本 甲方（用人单位）名称： 法定代表人： 地址： 联系电话： 乙方（劳动者）姓名： 家庭住址： 居民身份证号码： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，甲乙双方遵循 平等自愿、协商一致的原则订立本劳动合同。 一、劳动合同期限 （一）本劳动合同自_______年_____月_____ 日起至_______年 _____月_____ 日止。其中，试用期自 _______年_____月_____ 日至 _______年_____月_____ 日止。 二、工作内容和工作时间 （一）根据甲方工作需要和任职要求，乙方同意在 __________岗 位上工作。 经甲乙双方协商同意，可以变更工作岗位，双方签署的变更协议 作为本合同的附件。 乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即 时脱离工作岗位。 （二）乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到 规定的质量标准。 （三）乙方每日工作时间不超过 _____小时、平均每周工作时间不 超过_____小时。 甲方因生产特点不能按照前款执行时， 经劳动保障行政部门批准， 可以实行综合计算工时或者不定时工作制。 三、劳动报酬 （一）甲方按月以货币形式支付乙方工资，每月 ___ 日支付工资， 并由乙方签字确认。 （二）试用期期间的工资为 ____元/ 月。 （三）甲方实行计时或者岗位工资的，每月正常工作时间工资为 ____元/ 月。 实行计件工资的，每月底薪为 ____元，计件单价为 ____元或者完 成工作额的 ____%提成。 （四）甲方因顾客服务需要， 商得乙方同意后， 可安排乙方加班。 日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按 《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。 四、劳动保护和劳动条件 （一）甲方按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动 保护。 （二）甲方应在乙方上岗前对乙方进行职业安全卫生、食品安全 卫生、服务规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训。 （三）甲方每年必须按国家规定组织对乙方进行健康检查。 甲方加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制度，完善安 全生产经营条件；健全内部服务和食品质量管理制度，严格实施岗位 质量规范、质量责任以及相应的考核办法。 五、社会保险 （一）甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规 定为乙方缴纳基本养老、 医疗、失业、工伤、生育保险费用 ; 社会保险 个人缴纳部分，甲方可以从乙方工资中代扣代缴。 （二）乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有 关生育保险政策规定执行。 六、劳动纪律 （一）甲方依法制定的需要乙方遵守的劳动规章制度，应当在与 乙方签订本劳动合同之前告知乙方，并有乙方签字为证。 （二）乙方自觉遵守有关劳动法律、法规和甲方依法制定的各项 规章制度，严格遵守安全操作规程，服从管理，按时完成工作任务。 （三）甲方安排乙方的工作违法、不道德或者损害乙方身心健康 的，乙方有权拒绝。 （四）乙方有义务保守甲方的商业秘密。 甲方对乙方的个人资料， 未经乙方同意，不得公开或者泄漏。 （五）乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相 应的处理。 七、劳动合同的解除和终止 （一）乙方患岗位工种及行业禁忌的疾病，在医疗期满后不符合 国家和本市从事有关行业、 工种岗位规定， 甲方无法另行安排工作的， 可以提前 30 日以书面形式通知乙方解除本合同， 并依法向乙方支付经 济补偿金。 （二）本劳动合同期满即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续 订劳动合同。 八、经济补偿与赔偿 （一）甲方依法解除乙方