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公司用车制度 第一章 总?则 一、 目的 制定本制度的目的是为了方便公司车辆管理部门在实际操作过程中 有章可循，进一步规范公司车辆和驾驶员的管理制度，从而更有效 地对公司车辆和驾驶员进行管理。 二、 适用范围 广州金宝华康医疗器械有限公司 广州市骐骥科学仪器有限公司 广西南宁腾骏医疗器械有限公司 三、 包括内容 用车管理规定、违规处理 第二章 用车管理规定 一、 使用要求 1、 公司公务用车由人力资源部统一管理、调度，如需公务用车 由申请人通过 OA 系统填写《公务用车申请单》 / 《发货申请 单》，经部门直属主管及分管主管审批通过后，由人力资源 部统一安排调度。人力资源部登记用车事由、地点、时间。 根据工作轻重缓急协调安排。 2 、 使用人于驾驶车辆前， 应对车辆做基本检查 （如水箱、油量、 机油、电瓶、轮胎、外观等）。如发现故障、配件失窃或损 坏等现象，应立即报告，否则最后使用人要对由此引发的后 果负责。 3、 各部门用车期间， 驾驶人必须严守交通规则。 严谨酒后驾车。 如有违章、损坏、遗失等负责到个人。 二、 车辆执行公务完成应及时返回公司， 驾驶员填写 《公务用车申请单》 / 《发货申请单》备注并上交车钥匙给人力资源部统一保管。 三、 车辆在下班后或节假日必须停放制定地点——公司仓库，采取必要 的防盗措施。下班后或节假日车钥匙统一有仓管——张志富统一保 管。下班期间，未经人力资源部批准，车辆不得外出。 四、 车辆实行定点维修，需维修的内容由驾驶员列出清单后，并说明维 修原因，由人力资源部报总经办批准。 五、 车辆用油统一由人力资源部购买油卡并登记车辆加油人员、时间、 数量。 六、 驾驶员不得以油卡给公务用车以外的车辆加油，违者论处。 第三章 违规与事故处理 一、 违反交通法律法规或事故的经济损失及责任由驾驶员负担 1、 无证驾驶 2 、 酒后驾驶 3、 未经许可将车借予他人使用 4 、 违反交通法律法规引起的违章或交通事故 5、 意外事故（不可抗拒原因造成的车辆事故由公司酌情研究处 理） 二、 处罚 6、 员工没有按照规定进行出车者，发现一次罚款 200 元。 7、 员工酒后驾驶，发现一次罚款 500 元。 文件起草人： 日期： 姓名： 李敏凌 文件审核人： 日期： 姓名： 李曼 文件批准人： 日期： 姓名： 黄志贤 2.3 其它相关规定： 2 小时交人力资源部作调配及安排， 市内用车可于用车前 2 小时通知，如：工伤、特发事故、重大或紧急公务等特 殊情况必须由车辆管理部门经理级以上管理人员批准如 总经理