优化流动党员编组形式发挥联合支部更大作用“两新”联合党支.docVIP

党政 人 才　 心党员管理过渡性 、 临时性的短期思想 ， 认 清调整　 改革编组形式的必要性 ；二是要解除党员有意见 、 　 书记有情绪 的阻力顾虑 ， 树立工作主动性积极性 ； 　 三是要 克服工作惰性 ， 增加 “ 两新” 党建的创新性 。 　 党建 的组织基础。 　 ４ ． 要抓好全面建设 。 调整优化 编组 只是党建 的　 一 项基础工作 ， 要使联合 支部活动开展得 正常化 、 　 有活力 ， 必须抓好全面建设 ， 尤其是要选好书记带　 头人 ， 强化支部班 子建 设 ， 同时总支 、 党委要加强　 ２ ． 要做好准备工作 。 一是要做好理论研究和探　 讨论证 ；二是要 摸清流动 党员及其所 在单位 的底　 数 ；三是要广泛 听取 书记 、 党员意见 ， 统一思想认　 识 ；四是要 形成党 委决议 ， 做好 总体构 想和 工作　 部署 。 　 组织领导 ， 并 给予 各类 支部 具体 帮助指导 ， 包括 提　 供必要的经济物质条件 ， 特别是要发挥 “ 流动人 才　 党员服务中心”的功能 和作用 ， 使其成 为促进 流动　 人才党 建工作 的有 力推手 。只有这 样既抓 组织优　 ３ ． 要稳步推进优化。 新经济组织党委要按照上　 化， 又抓 全面建设 ， 才能把 “ 两新 ” 基层党 的建 设　 抓得红红火火 ， 扎实有效 ， 达 到组 织编组优 化调整　 之 目的 。 　 述的编组原则、 流程、 方法逐步展开， 首先要做好　 充分 的各项准备 工作 ， 其次要进行试点工作 ， 第三　 全 面推开 ， 整体调整 ， 争取用三年时间把整个人才　 系统 的所有支部调整优化一遍 ， 进 一步夯实 “ 两新 ” 　 （ 作者 系上海 三奥投资 管理有 限公 司总 经理、 　 兼任上海 市人才服务 中心新经济组织党委委 员 ） 　 （ 上接第 １ ３页 ） 　 体制机制 ， 提升 、 激励流动人才创新能力 和创造动　 力。 三是提供保 障。 建立稳定的流动人才党建经费　 保 障制度 ， 用好用活 已纳入市财政预算 的党建活动　 经费， 明确 党组织 书记 的补贴 、 党总支 、 党支部党　 建 活动经费 的预 算 ， 建立党建经费 、 活动 场所、服　 一 级考核一级 。 五是优化名称 。 上海流动人才党建　 已涉及新 经济组 织 、 新社会 组织 以及 其他社 团等　 领域 ， 而“ 新经济组织 党委” 名称 已不能反 映所代　 表 的领域 ， 建议更名 为 “ 中共 上海市流动人才党员　 服务 中心工作委员会” 。 　 中国特 色社会 主义事业科 学理论的与时俱进 ， 　 全 面深 化改革宏 伟壮 丽 画卷 的徐 徐铺展 ， 上海 流　 动 人才 党建要 在这个 伟大 的时代 ， 百舸争 流千 帆　 竞， 乘风破浪争远航。 　 务 设施 的保 障机制 ， 进 一步提 升和增 强流 动人才　 党建 的活力 。四是落实 责任 。 深化流动人才党建责　 任考 核机制 ， 落实党委会 每半年 向中心 党委述职 、 　 总支每季度 向党委会递交 《 总支党建 目标责任执行　 情 况手册 》 、 支 部每季 度 向总支 递交 《 支部党建 目 　 （ 作 者 系中共上 海市人 才服 务 中心直属 （ 新经　 济组 织 ） 委 员会委 员、党建理 论 与 实践研 究 室主　 标 责任 自查手册 》 、 党员 每月履行 岗位 “ 创先争优 ” 　 和“ 五个 率” 考核等党建责任 制度 ， 推进分类指导 ， 　 任 ；为顺生物科技 ＜上海 ＞ 有 限公 司副总经理 ） 　 一 ８一