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劳务派遣 , 合同工 篇一：劳务派遣员工合同 . 劳务派遣员工合同 甲方（用人单位） ： 乙方（职工） ： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》 （以下简 称《劳动合同法》 ）和该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿， 协商一致、诚实信用原则，该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 订立本合同。 一、合同期限 （一）合同期限 甲、乙双方同意按以下第 1 种方式确定本合同期限： 1、有固定期限：从年 2、无固定期限：从年 3、以完成一定的工作为期限：从月 日 工作任务完成时即行终止。 （二）试用期限 双方同意按以下第种方式确定试用期期限（试用期包括 在合同期内） ：该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 1、无试用期。 2、试用期从年月 二、工作内容和工作地点 （一）乙方的工作内容： 乙方工作内容确定为 （填“是”）： （）管理和专该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 业技术类 / （）工人类。 （二）甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协 商一致，按变更本合 同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知 书作为本合同的附件。 （三）乙方工作地点： 。 （四）甲方在合同期内可根据生产经营需要或其他原因 调整乙方的工作地 点和工作岗位双方签字按变更合同办理。 三、工作时间和休息休假 （一）甲、乙双方同意按以下第种方式确定乙方的工作 时间： 1、标准工时制，即每日工作过 40 小时，并至少休息一 天。 2、不定时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在 岗位实行不定时工作 制，每周至少休息一天。 3、综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙 方所在岗位实行以（填 是”）：年（）、半年（）、季（）或月（）为周期的综 合计算工时该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 工作制。 （二）甲方执行法定的及用工单位依法自行补充的有关 工作、休息、休假制 度，按规定给予乙方享受法定休假日、 丧假等带薪假期， 并按本合同约定的工资该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 标准支付工资。 四、劳动报酬 （一）乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相 应劳动报酬。双方协 商乙方工资为 元/月，试用期工资为 元/ 月（试用期 工资按转正 工资 80%计算）。 （二）甲方支付给乙方的全部报酬包括：以货币形式直 接支付给乙方的各种 工资、奖金、津贴、补贴等，以及甲方为乙方直接向政 府和保险部门支付的失业、该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 养老、人身、医疗等保险金。甲方依法承担代扣代缴个 人所得税等应依法应由个该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 人缴纳的各项税费任务，并在乙方当月个人工资中扣还。 （三）乙方工作地点、岗位或职务发生变动时，甲方按 企业的“人事薪资制 度”随时调整乙方的薪资、津贴和奖励额度。 （四）甲方可以根据其生产经营状况、乙方工作岗位的 变更和依法制定的劳 动报酬分配办法，经协商调整乙方的工资待遇。 五、 社会保险 （一） 甲乙双方必须依法参加社会保险，甲方根据国家 和当地有关规定为乙 方按时缴纳社会保险费。 （二） 乙方在甲方工作期间，患病或非因工负伤、因工 伤残或患职业病以及 生育，其有关保险福利待遇，按照国家法律规定和当地 有关政策规定执行。 六、 劳动保护、劳动条件和职业危害防护 （一） 甲方对可能产生职业病危害的岗位，应对乙方履 行告知义务，并做好 劳动过程中职业危害的预防工作，对乙方进行劳动卫生 教育，防止劳动过程中的该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 事故，减少职业危害。乙方应严格遵守相关操作流程与 安全制度。 （二） 甲方为乙方提供符合国家及当地规定的劳动安全 卫生设施、劳动安全 卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作 业的员工定期进行健康检 查。乙方应严格按要求穿戴劳动防护用品。 （三） 甲方招用乙方从事特殊工种作业的，乙方须提供 真实有效的相关执业 证件，执行特种作业符合相关规定。 （四） 乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程， 听从甲方管理人员的 指挥，不得违章操作、冒险作业。乙方有权对甲方管理 人员的违章指挥、强令冒该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 险作业和危害生命安全、身体健康的行为拒绝执行，提 出批评、检举和控告。 （五） 甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度 等必要的教育与培训，该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 乙方应参加甲方组织的各项必要的教育培训。 七、劳动合同的变更、解除、终止 （一）符合《劳动合同法》规定的条件或者经甲、乙双 方协商一致，可以变 更劳动合同的相关内容或者解除固定期限合同、无固定 期限合同和以完成