XX房地产公司法务工作操作规程.docxVIP

  1. 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
机密 xx房地产公司法务工作操作规程 XX房地产幵发有限公司 XX年XX月XX日 XX XX房地产冇限公司 法务I:作操作规程 XX-XX-0001 第 第 PAGE #页共8页 法务工作操作规程(相关岗位作业指导书) (-)诉讼案件 (-) 诉讼案件 起诉: 1.公司层面的案件起诉 1. 公司层面的案件起诉 由公司法务人员根据公司会议(包括例会、专题会等各类会议)会议纪要的决定, 或根据相关主管副总以上级人员的书面或口头的指示,展幵操作步骤:填写《案件 立案起诉申报单》,单中详细载明起诉对象(背景)、事由、目的、希望的姑果等事 项;收集相关证据材料;同时对重大事项加附内部法律意见书,对案件我方的利弊、 案件未来走向、结果逬行判断及预测;经涉及部门负責人和主管副总签字同意后逬 行实务性操作。 遇特别重大事项,需总经理签字后方可执行,这里特别重大事项是指单独具备或同 时具备以下情形的事项:(1)诉讼标的100万元入民币以上或(2)含涉外因素或(3) 诉讼对象具备重要社会关系背景或(4)诉讼对象为我司常年或重要合作伙伴或(5) 诉讼目的指向为群体或(6)其他对公司经营管理有重大影响的。 2.各部门或各业务□相关案件的起诉 2. 各部门或各业务□相关案件的起诉 由各业务□主办人员填写《案件立案起诉申报单》,单中详细载明起诉对象(背景)、 事由、目的、希望的结果等事项,经部门负责人签字同意后,与相关证据材料一并 上报公司法务部门;公司法务部门接单后进行内部评议,认为可以起诉的,直接上 报主管副总审批后逬入实务操作程序,如认为存在问题,应书面反馈,并与相关人 员协商后确定是否起诉及与浜讼相关的标的、目的等,在《案件立案起诉申报单》 3.修订后逬入主管副总审批程序,待批准后进入实务操作程序。 3. 对起诉申报阶段的证据准备工作,各部门要切实重视,认真执行。 需向公司法务人员提交的基本证据材料包括相关合同、协议、双方往来信函及传真、 双方或单方签署的其他文件、被起诉对象自然情况证明材料、起诉事项的详细经辿 说明、涉及该事项的其他内部资料、涉及金额的要提供金额具体数字及计算依据和 方式。 如法务人员认为需要补充的,各有关部门要根据要求即使补充。在这阶段提交的证 据资料一律以复印件形式提供,并随附目录清单,清单上对每份证据要注明该证据 发生的时间、是否有正本、保管部门、保管人。 案件立案受理后, 与案件相关部门要立即指定固定的专向负责人或联系人(视具体情况确定),负责配 合公司法务人员对案件处理,包括涉及本部门资料的收集、案件简要情况的说明、 案件进展的跟踪及向部门内反馈以及其他需要配合的事项,直至案件处理完毕。 二、应诉 L?公司负贵收发信件的单位及个人在接到法院邮寄送达的信件后,要立即送交公司法 务人员,遇法务人员外出情况,应立即将相关信件交总办秘书处保管,并由秘书即 时通知公司法务人员。 公司法务人员在接到法院应诉通知后,应及时与法院相关人员联系,了解情况后, 展幵应诉前期准备工作并详细填写《应诉案件通报单》上报审批;同时应立即对案 件逬行深入研究,针对需收集的证据及需配合的事项制作《案件应诉协办单》,分送 相关的部门。整体操作时间不超过3个工作日。 待应诉申请批准后,逬入实务操作阶段。 应诉工作阶段中关于所涉及相关部门责任、应完成的工作事项(包括证据、专向负 责人、及其他应配合事项)等要求参见起浜阶段的相关规定。 三、案件审理 1、 本阶段工作主要由公司法务人员承担,各相关部门根据法务人员的要求给予及肘、 必要的配合; 2、 公司法务人员应将案件审理过程中关键性问题制作法律意见书上报公司,同时针对 情况进展择要书面通报。 3、 涉及调解:(1)公司法务人员应制作《案件调解意见申报单》上报审批;(2)涉及 调解原则或方案,一般性案件报经涉案部门负责人、主管副总审批即可;重大案件 需总经理批准后方可操作。 4、 关于结果:案件各宙结案后,公司法务人员要即时将相关情况制作书面文件随附相 关判决通报相关部门及公司管理层。 5、 涉及执行:(1)可立即执行的,由公司法务人员操作,各相关部门负责配合及跟踪; (2) 不能立即执行的或需分期执行的,转由相关部门执行,总办负责配合及跟踪。 (3) 对方拒不执行的由相关部门发起和法务人员会签,逬入申请强制执行程序。上 述负责人认为强制执行可能产生重大影响或涉及其他部门业务的,可提起逬入申报 程序(填写《强制执行申请单》),相关流程及审批参照案件初始阶段相关规定办理。 四、 二审 基本处理程序及原则参照一审相关程序办理,可视具体情况对坪节逬行简化。 五、 案件的各个环节涉及经济指标的,特别是起诉和调解阶段,涉及相关数据指标计算 的,由财务部门负责计算并将计算结果和相关数据提供给法律室,法务人员将以此 作

文档评论(0)

独行侠 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档