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关于加强员工思想动态管理的通知
各部门：
为及时准确了解员工思想状态，有针对性的做好思想政治工作，确保员工队伍思想稳定。经研究决定，结合公司实际经营情况，积极、扎实的做好员工思想动态管理工作，具体要求如下：
一、基本原则
1．全面。要多方面、多层次的对公司全体员工的思想开展全面搜集和分析。
2．客观真实。客观真实的反映员工的思想状况，实事求是地分析影响员工思想的各种因素。
二、重点内容
搜集员工思想动态信息重点把握以下几个方面：
1．员工对公司提出的战略目标、各项政策和管理方法的认知、理解和态度；
2．员工关心的热点、难点问题；
3．员工对公司发展和管理的合理建议；
4．员工对本单位管理层的满
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