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元大金融控股股份有限公司
檢舉制度實施辦法
107 年8月 29日第 七屆第 三十一次董事會通過
108 年11月 27日第 八屆第 八次董事會通過
第 1條 (目的及依據)
為建立誠信、透明之企業文化 、促進健全經營 ,及鼓勵發現 本公司有犯罪、舞弊或
違反法令之虞時,均得提出檢舉 ,爰依據 「金融控股公司及銀行業內部控制及稽核
制度實施辦法」第 34-2條規定訂定本辦法。
第 2條 (適用範圍)
任何人發現有犯罪、舞弊或違反法令之虞時,均得提出檢舉 。但有下列情形之一
者,不適用本 辦法規定:
ㄧ、有關本公司內部管理規章及作業 流程之詢問,例如休假制度、工作條件、費用
申請、各項業務與事務之權責劃分 等。
二、本公司已訂有申訴或處理程序之疑義,例如績效考核、升遷、薪資報酬、工作
場所性騷擾防治措施及申訴 等。
三、因社交活動、家庭或親屬關係所生私人爭議 。
四、與本公司或本公司之子公司業務無關者。
非屬本辦法適用範圍,但本公司其他內部規章另有規定者,從其規定。
第 3條 (名詞定義 )
本辦法用詞,定義如下:
ㄧ、檢舉人 :指提出檢舉之人 。
二、被檢舉人 :指檢舉內容指稱有犯罪、舞弊或違反法令行為且時任本公司董事、
經理人或受僱人者 。
三、檢舉制度受理單位 (以下簡稱受理單位):指本公司法令遵循部。
四、檢舉制度調查單位 (以下簡稱調查單位):指本公司稽核部。
第 4條 (受理之檢舉案件類型)
對於依 本辦法提出之檢舉 ,本公司得受理之案件類型如下:
一、犯罪行為 :指在中華民國領域內,依中華民國法律有刑罰規定之行為。
二、舞弊行為 :指本公司「誠信經營作業程序及行為指南」所定之不誠信行為。
三、違反法令情事 :指違反金融相關法律、金融監督管理委員會訂頒、發布之法
規、命令(包括行政程序法所稱之行政規則)情事 。
第 5條 (檢舉管道及 方式)
1
檢舉 人得以書面、電話、電子郵件或任何方式檢舉前條各款所列案件 ,惟應透過下
列管道由受理單位處理 :
專線電話及電子郵件: 本公司網站對外揭露之檢舉專線、電子信箱
信件收件地址: 10557臺北市松山區敦化南路一段 66號
元大金融控股股份有限公司檢舉制度受理單位
以電話檢舉者,受理單位應通知檢舉人到達指定處所製作紀錄 ,交檢舉人閱覽後簽
章。惟檢舉人不予配合時,受理單位得逕予記 錄並進行評估是否受理。
第 6條 (檢舉人之義務)
檢舉人提出檢舉,應至少檢附下列資訊:
一、檢舉人之有效聯絡 方式。所稱聯絡方式包括但不限於電話、通訊住址、傳真號
碼或電子郵件信箱 等。
二、被檢舉人 涉及第 4條各款所 定行為或情事 之具體事項、違規地點、相關資料或
可供調查之線索 。
第 7條 (處理時程與通知檢舉人處理情形)
受理單位接獲檢舉後,應辦理登記錄案 ,並依檢舉 文件、紀錄或筆錄及相關資料檢
核是否受理 ,經檢核確認受理之案件 ,應移送調查單位調查。
調查單位應自檢舉 案件移送調查之次日起三個月內 完成調查,期間屆滿前認為有延
長之必要者,得延長之,其延長之期間不得逾三個月 ,並以一次為限。
檢舉案件之處理情形,受理單位應適度以書面或其他方式通知檢舉人 。
第 8條 (立案原則與不受理之作業程序 )
檢舉案件有下列各款情事之一者,受理單位得不予受理但應
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