互联网初创公司管理系统劳动规定合同含保密协议详情.pdf

实用标准文案 编号： 劳 动 合 同 书 （固定期限） 甲 方： 乙 方： 签订日期： 年 月 日 文档大全 根 据 《中 华 人 民 共 和 国劳 动 法 》、 《中 华 人 民 共 和 国劳 动 合 同法 》 和 有 关 法 律 、法规 , 甲 乙 双 方 经 平 等 自愿 、协 商 一 致 签 订 本 合 同 , 共 同 遵 守 本 合 同 所 列 条 款 。 一 、 劳 动 合 同 双 方 当 事 人 基 本 情 况 第 一 条 甲方 经 营 地 址 ： 第 二 条 乙 方 性 别 户 籍 类 型 （非 农 业 、农 业 ） 居 民 身 份 证 号 码 或 者 其 他 有 效 证 件 名 称 证 件 号 码 在 甲方 工 作 起 始 时 间 年 月 日 家 庭 住 址 邮 政 编 码 在 京 居 住 地 址 邮 政 编 码 户 口所 在 地 省 ( 市 ) 区 ( 县 ) 街 道 ( 乡 镇 ) 第 2 页 共 10 页 二 、 劳 动 合 同 期 限 第 三 条 本 合 同为 固定 期 限 劳 动 合 同 。 本 合 同于 年 月 日生 效 ， 其 中 试 用 期 。 本 合 同 于 年 月 日终 止 。 三 、工 作 内容 和 工 作 地 点 第 四 条 乙 方 同意 根 据 甲方 工 作 需 要 ，担 任 岗位 ( 工 种 ) 工 作 。 第 五 条 根 据 甲方 的 岗位 （工 种 ） 作 业 特 点 ， 乙方 的 工 作 区域 或 工 作 地 点 为 □ 北 京 □ 上 海 □ 其 他 第 六 条 乙 方 试 用 期 转 正 应 通 过 甲方 的转 正 审 核 ， 未 通 过 审 核 可 以被 认 定 为 不 能 胜 任 工 作 ；转 正 后 工 作 应 达 到 每 年 年 中 及 年 终 职 务 考 评 合 格 以 上 标 准 ，任 何 一 次 低 于 合 格 标 准 ，均 可 以被 认 定 为 不 能 胜 任 工 作 。 四 、工 作 时 间 和 休 息 休 假 第 七 条 甲方 安 排 乙方 执 行 。 （一 ）标 准 工 时 制 度 。乙 方 每 天 工 作 时 间 不 超 过 8 小 时 ，每 周 工 作 不 超 过 40 小 时 。 每 周 休 息 日为 周 六 和 周 日。 （二 ）综 合 计 算 工 时 工 作 制 度 。 以周 、 月 、季 、年 等 为 周 期 综 合 计 算 工 作 时 间 （三 ） 不 定 时 工 作 制 度 。 保 证 每 周 工 作 时 间 不 低 于 40 小 时 ，每 周 至 少 休 息 1 天 第 3 页 共 10 页 第 八 条 甲方 对 乙 方 实 行 的 休 假 制 度 按 甲