某某饮品公司年度总结报告与下年度工作计划.pptxVIP

2011年度总结报告与下年度工作计划;目 录;一、2011年成果; 1.1.1 2011年预算完成情况; 1.1.1 2011年预算完成情况; 1.1.2 2011年预算完成情况; 1.2.1 稼动率; 1.2.2 机效; 1.3.1 单箱成本汇总;单位：千箱/ml;;;二、人员管理; 2.1 水线人员出勤情况; 2.2 水线人员流失情况;; 2.3 人员培训情况; 2.4 水线人员考核情况;3.1、2011年停机汇总; 3.1 2011年停机汇总; 3.1 2011年停机汇总;说明： 1.贴标机11年停机主要为：粘胶、不同步(2962分) 真空鼓过滤器单向阀堵塞（196分），压标辊缠标（186）分。 2.吹瓶机11年停机主要为：吹瓶充填无法联机同步（1050分），PLC程序故障（720分），汽缸压力不足（365分）。 3.充填机11年停机主要为：卡盖（1464分），出口倒瓶（357分），旋盖头弹簧断裂（174分）。 4.缩膜机11年主要停机为：搭接杆不同步（279分），切不断膜（182分），内部倒瓶（120分），程序故障（120分） 5.传送带11年停机主要为：卡瓶（629分），传送带变频器报警（75分），程序故障（28分）。 6.水处理11年停机主要为：电气系统故障(335分)，射流器密封圈损坏(95分)，矿化泵变频器故障(50分) 7.喷码机11年停机主要为：喷头回收槽故障（421分），相位故障（146分），更换设备并调整（85分），清洗喷头（49分），高压报警（30分）。;;;;;;;;;;;四、成本及品质;;;;;;; 4.3.3 不良品及客诉折线图;;;;;;3S展示;;; 6.2 检讨与改善;;;热坯：12994万支 稼动率：64% 机效：98%;1、公司管理制度宣导，按计划进行人员培训，提高人员素质; 2、建立员工出勤率与超产奖及年 终奖挂勾机制，提高员工积极性 3、提高员工团队意识与责任感， 建立以老带新，一一 对应的传帮带机制 4、进一步完善岗位 标准化工作;;; ≤0.25ppm ;;;;;;谢谢 !;水不撩不知深浅，人不拼怎知输赢。。五月-20五月-20Monday, May 11, 2020 坚持下去，成功就在下一个街角处等着你。。20:25:0520:25:0520:255/11/2020 8:25:05 PM 人，一简单就快乐，但快乐的人寥寥无几；一复杂就痛苦，可痛苦的人却熙熙攘攘。。五月-2020:25:0520:25May-2011-May-20 安全编织幸福花环，违章酿成悔恨苦酒。。20:25:0520:25:0520:25Monday, May 11, 2020 不团结一致认准一个方向，万众一心铁定一个思想。。五月-20五??-2020:25:0520:25:05May 11, 2020 千方百计请一个高招的专家医生，还不如请一个随叫随到且价格便宜的江湖郎中。。2020-05-118:25 下午五月-20五月-20 自己不喜欢的人，可以报之以沉默微笑；自己喜欢的人，那就随便怎么样了，因为你的喜爱会挡也挡不住地流露出来。。11 五月 20208:25:05 下午20:25:05五月-20 我们不能做到青春活得不留遗憾，但要做到在青春里活得心安。。五月 208:25 下午五月-2020:25May 11, 2020 淘宝网的主业决不该放在与对手的竞争上，而是把眼睛盯在提升客户体验上。。2020-05-11 20:25:0520:25:0511 May 2020 难过时，吃一粒糖，告诉自己生活是甜的！。8:25:05 下午8:25 下午20:25:05五月-20 不受天磨非好汉，不遭人妒是庸才。。五月-20五月-2020:2520:25:0520:25:05May-20 失败只有一种，那就是半途而废。。2020-05-11 20:25:05Monday, May 11, 2020 怀疑和否定之海，围绕着人们小小的岛屿，而信念则鞭策人，使人勇敢面对未知的前途。。五月-202020-05-11 20:25:05五月-20