2018项目经理个人年终工作总结.pdfVIP

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2018项目经理个人年终工作总结 时光荏苒,岁月流逝。新的一年即将到来,在从事各项工作的你在去 年有没有完成公司交代的各项任务,有没有所收获呢? 2018 项目经理个人年终工作总结【一】 本年度在公司领导 的带领和关心下,在同事的帮助和配合下,使我在项目经理的岗位上 逐渐成长起来,并升职为工程部经理,过去的一年中通过在施工现场 的实践及公司内部的培训课程,在专业技术上、现场管理方面、竞投 标的策略方面以及与装饰单位在施工中的交接面配合上等方面的技 能都有了显著提高;并在公司领导的提携指导下对管理部门方面也有 了一定的认识,我从项目经理转到工程部经理后,在公司领导的指导 下,不断改进工作方法,提高工作效率,较好地完成了各项工作任务。 一、 强化形象,提高自身素质 为做好项目经理的工作,我坚持严格要求自己,注重以身作则, 以诚待人,一是爱岗敬业讲奉献。工程部工作最大地特点就是“计划 性”,因此,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐,得与 失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,并阶段 性的对部门项目经理进行有针对性的管理目标,如周工作计划、项目 施工日志检查、部门例会制度等,以对工作需要在各个工地现场及材 料分包等处跑动的项目经理进行管理。 二、 强化职能,做好服务工作 工作中,我注重把自己融入于部门员工中,作为一个基层干部除 了要做好部门建设的工作及本职工作外,还是做好对员工的服务工 作,在部门职员需要帮助时要主动的帮助其解决问题,以保证部门各 项目的顺利进行。 一是认真办文。公文是传达公司政策、意图的载体,公文的质量 和水平直接影响司令的畅通,撰写了工程部作业指导书;工厂发货流 程图及说明,细化到各个细部节点的分解流程; 二是严格办会,工程部从无到有,从成立到部门制度初具雏形, 到每周三固定的项目问题研讨会;每周六固定的部门例会制度,有效 的落实了领导的安排部署,保证了工作的顺利进行。 一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但还存在许多不足,主要 是思想解放程度还不够,对待问题时站的高度还不够,距离做一个合 格的部门主管还有一定距离,管理上严肃性还不足,部门建设工作的 严密性还欠缺,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努 力把工作做得更好。 入门阶段:年初接手了xxx项目的收尾工作,施工现场要与十三 家装饰单位配合,作为一个刚刚入行的新手,还是有很大的思想压力 的。但是本着公司领导:“火线入党,在实践中快速成长”的培养新 人及用人不疑的策略鼓励下,在公司领导手把手的耳提面命下、在公 司同事的帮助和配合下,顺利的完成了收尾工作,并顺利的通过验收。 通过在现场的实践积累了不少的经验。期间参与了“天山河畔”“新 凤城”等项目的竞标工作; 试炼阶段:在领导的信任下,独立操作了xxx公寓的橱柜项目, 期间虽然由于施工经验及现场管理经验不足,遇到了种种困难,但是 在生产部门、安装班组等公司同事的协助下,顺利地完成了项目,并 收回项目款。在施工过程中与甲方代表保持了良好的合作关系; 成长阶段:风度国际项目全程参与了招投标、方案确定、与甲方 工程部材料确定、材料商筛选、与施工单位协调橱柜安装进度如何与 装饰配合的时间节点及交接面收头处理方案,主持了项目准备会、材 料准备会等施工前的准备工作。 此项目中在领导的协调下通过总公司的资源平台顺利地解决了 施工方无暇收头厨房进水管三角阀问题,保证了工程按期完成。与甲 方项目部工作人员建立了良好的伙伴关系,在项目完成后与xx 公司 也保留了畅通的沟通渠道,随时掌握是否有新的合作机会。 回顾一年的工作有成绩也有缺点,在下一个年度里我会秉承公司 “务精、务实”的企业精神,学习专业知识,工作要做得更加细致, 多思考多看书勤用脑,不断提高自己现场管理能力,并在工作中虚心 请教,多了解装饰工程的知识,以便能够在工作中更好的与装饰单位 配合好,将工作做得更好,顺利地完成每一个经手的项目,让自己成 为一个符合公司形象的合格的项目经理。 2018项目经理个人年终工作总结【二】 我叫xx,现任xx公 司项目经理。xx年7月毕业于xx大学建筑系,工民建专业,同年参 加工作。在日常工作中,能以党员标准严格要求;能以“xxxx”重要 思想指导自已,遵纪守法、爱岗敬业、勇于创新。经过一年多的努力, 使自己在企业管理和工程项目管理方面取得了一些成绩和管理经验,

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