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2018年11月人力资源管理师二级理论知识真题及答案解析
(1/60)单选题
第1题
在面试过程中,面试考官应
A.多听多说
B.多听少说
C.少听多说
D.少听少说
下一题
(2/60)单选题
第2题
企业劳动争议调解委员会对劳动争议进行调解,这种调解不具有
A.非强制性
B.自治
C.会议性
D.群众性
上一题 下一题
(3/60)单选题
第3题
( ? ? )是根据测评对象的隶属程度分别赋值的素质评测量化形式。
A.模糊量化
B.类别量化
C.当量量化
D.等距量化
上一题 下一题
(4/60)单选题
第4题
( ? ? ?)不属于限制劳动行为能力人。
A.
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