助理人力资源管理师三级理论知识模拟试题及答案解析(16).docx

助理人力资源管理师三级理论知识模拟试题及答案解析(16).docx

  1. 1、本文档共50页,其中可免费阅读15页,需付费150金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
助理人力资源管理师三级理论知识模拟试题及答案解析(16) (1/60)单选题 第1题 以下关于工作岗位分析的说法错误的是( ? ?)。 A.尽可能进行全面调查以保证调查质量 B.为搞好岗位分析,应做好员工的思想工作 C.正确确定调查对象和单位直接关系到调查结果的准确性 D.调查项目中的问题和答案一般是通过调查表的形式表现 下一题 (2/60)单选题 第2题 ( ? ?)是组织对各类岗位工作的任务、员工的任职资格等事项所作的统一规定。 A.岗位分析 B.工作说明书 C.岗位规范 D.劳动说明书 上一题 下一题 (3/60)单选题 第3题 企业各直线部门、职能部门或各组成部分及各

文档评论(0)

136****4200 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档