电力关于专业技术个人工作规划优质范文.doc

第 PAGE 页码 页码页 / 总共 NUMPAGES 总页数 总页数页 电力专业技术个人工作总结范文 　　电力行业的不断发展就需要一批专业的具备高素质和职业技能水平的电力技术人员，而工作总结是改进技术人员的重要方法。下面是我整理的一些关于电力专业技术个人工作总结参考范文。 电力专业技术个人工作总结范文篇一 　　公司紧紧围绕年初制定的(一个坚持)"坚持"科学发展观、以人为本"的和谐发展理念统领全局，主动融入到省、市公司和县委县政府工作部署，适应"三集五大"模式调整，(二个稳固)不断稳固生产安全基础，不断稳固和谐稳定局面，(三个提升)大力提升员工综合素质，大力提升干部队伍领悟力和执行力建设，大力提升公司集约化、精益化、标准化管理品质，(四个力求)力求创造内外稳定、和谐、发展的新环境，力求打造重点工作创新特色的新亮点，力求创造考核指标进位争先的新业绩，力求打造依法经营、从严治企的新局面的工作思路，加强高效执行建设，加强规范稳定工作，扎实推进各项改革进程，定期梳理工作中遇到的问题和困难，积极动员广大干部员工转变作风，扎实工作，强化执行，较好地完成了年初预定的工作目标。 　　一、主要工作任务完成情况： 　　1、安全生产保持稳定。 　　根据年初制订的安全生产目标，开展了"安全管理标准化建设年"、"作业安全风险管控年"、"安全警示日"、"安全生产月"、"两抓一建、深化电网设备隐患排查治理"、"电力设施保护宣传月"、"事故隐患集中整治月"等活动，积极弘扬企业安全文化。组织开展了春季暨迎峰度夏安全大检查工作，结合季节性特点，以防人身事故和责任性事故为切入点，抓住关键环节，重点排查人身事故隐患和设备安全隐患，从安全基础管理、现场作业管理、工程管理等大的方面入手，做到边查边改、消除缺陷，大检查结束后电网设备完好率为100%，电网主设备缺陷为零。加强安全督查，全力保障"五大"体系建设综合试点阶段工作顺利进行，全面修订和编制"五大"体系建设相关规章制度、工作标准、工作流程，进一步明晰管理界面和职责规范，修订了组织机构调整后的各部门安全生产职责规范和岗位规范，加强作业现场安全管理，严格执行领导干部和管理人员到岗到位标准。截至6月21日，公司实现连续安全生产无事故2786天。 　　2、电网建设步伐加快。 　　根据建湖县当前电网状况及未来发展趋势，适度超前规划电网建设项目，完成了《建湖县"xx"电网发展规划》等规划编制工作。按序时进度要求，新建投运了110kV光华输变电工程、35千伏站前变升压输变电工程及220kV芦北输变电工程配套110KV芦建/芦新、芦湖、芦盐线工程;110kV城西变升压工程正进行土建施工，铁塔基础正在浇注，预计9月底投运。开展了110kV秀夫输变电工程项目前期工作，目前该项目变电站地址土地预审、项目环境评价、线路路径批复等前期工作已经全部完成。全面推进20xx、20xx年度配网工程。 　　3、生产管理不断加强。 　　根据实际情况制定了各项规章制度，明确了各类人员的岗位职责。以"星级变电所"创建工作为抓手，努力提升变电所无人值班管理水平;大力推进设备状态检修，持续改进、大力推广标准化作业和规范化操作，不断提升生产精益化管理水平。二是根据上级公司统一安排，组织生产单位及农电公司落实中心库-应急库管理要求，全面清理在库物资，所有库存物资录入系统，实现帐实一致，为库存物资消化利用创造了条件。三是认真完善落实重要节假日、高考、中考等保电应急预案，修订完善了《建湖县供电公司突发事件应急预案》，组织开展了电网反事故演习，加强设备巡视和特巡工作，加强调度运方管理，合理安排电网运行方式，确保了电网安全稳定运行。 　　4、营销管理规范推进。 　　一是加强营销稽查和整改，进一步推进营销规范化管理。二是积极做好用电信息采集系统建设项目;三是强化优质服务，提高客户满意度。积极落实业扩回访制度，加强客户回访与宣传沟通，完成第三方满意度调查客户上报，结合"绿色电力，创新奉献"优质服务活动主题，全面开展了"作风建设年暨优质服务提升年"活动，召开了员工《供电服务九条禁令》暨迎峰度夏新闻通报会，针对今年负荷紧张特点，落实有序用电各项措施。通过走访全县重点工程和用电大户,了解企业用电需求，帮助企业排解用电难题。 　　5、经营管理日趋完善。 　　一是积极推进SG-ERP系统的应用，做好系统的资产清理核对、物资核对、初始数据录入等，于3月20日顺利上线运行。二是按序时进度要求，完成了基建、配网工程的结算审计工作，完成了配网工程财务决算审计。三是全力做好财务保障工作。核对资产实物，做到卡物相符，整理资产清册，及时做好了资产移交手续。同时认真完成了营财移交工作，对1-4月份电费收费、进账、销账业务，银行对账业务等