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求一篇会计人员年终总结 网为您带来会计相关的内容 会计人员个人工作总结 在党总支、分管行长、会计主管 的领导下 , 营业室各位主任，营业室“以会计基础工作规范 化管理为中心，以会计核算质量，防范金融风险为，扎实地 工作”的工作主线，营业室全体人员的精诚合作和自身的不 懈的努力，营业室各的工作都不同程度的，我自身也了的锻 炼。截止 XX 年 12 月 20 日营业室储蓄存款达 13417 万元， 比年初新增 4702 万元，新增代发工资户 4653 户。是今年 1 月份储蓄专柜存款了亿元大关，新创储蓄专柜历史最高。现 将我本人在 XX 年一季度的工作情况总结汇报如下：该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 1、思想观念的转变 XX 年的岗位，我本人被聘任为“ 8 级会计师” , 在新的 岗位面前，我一再告戒尽快找准位置、角色，营业室不允许 有无所事事的人。卸掉了管理的担子，我把精力到抓前台和 产品营销上，是对储蓄存款及新产品的营销，更是紧抓不敢 松懈。XX年，学习领会我行的一系列职工大会、中层干部会 议及我行的次“经营分析会议”的会议精神，新一届班子超 常规、跳跃式发展的崭新思路，既激发了营业室全体人员的该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 工作热情 , 也拓宽了我本人的工作思路。 “求生存”变成了动 力 . 在劳动竞赛中以求生存、促发展为主题 , 加大工作 , 在挖该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 掘各潜力的基础上 , 情况，站在发展的上 , 我和营业室主任客 观分析了面对存款增量份额与其它行的差距 , 在会计主管的 下详细制定了工作计划和方案 , 遵循行党总支确立的“大发 展、大市尝大营销”的工作思路 , 在土地补偿资金归集、职 工买断资金代发、收复失去的代发工资阵地、集团企业工资 源头上及来兖投资商找点 , 了营业室的客户群体。营业室核 算主体行，是全行工作的枢纽，是全行会计核算的中心。要 我行的会计管理和会计核算质量，从营业室的会计基础工作 抓起。内部控制制度的要求，对营业室不同岗位、不同种类 分析，重新制定和细化了岗位职责，了轮岗制度，了操作流 程，制定了钱箱现金管理办法、钱箱单证管理办法、证券管 理办法、凭证整理装订办法、会计差错考核办法等一系列管 理规定。专人对钱箱现金、 单证、会计科目及帐户实时监控， 问题，，解决。制定二次分配办法，将营业室人员的绩效工 资与量、存款任务、核算质量、服务质量、劳动纪律等内容 相，打破了分配上的“小锅饭” “小平均”，了任务的和服务 质量、核算质量的。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 此外我本人投入到吸存增储的热潮中去，班上谈存款、 班下跑存款，以自身的行动启发前台柜员存款意识、指标意 识。并和同志们总结了“新客户以服务吸引，老客户用感情 稳固”经验， 3 月份 XX 年存入营业室 1000 美圆的老年客户 密码遗忘，我 4 次上门为其办理挂失解挂手续，该客户非常 感动，将银行的存款都转存到营业室来。自身和营业室人员 的素质，我行会计核算质量，制定了详细的培训计划和文件 传阅学习制度，业余组织营业室人员会计、会计法规学习和 职业道德教育，此外，我还参加行里举办的培训，学习中， 注重实效，不走过场，使的知识趋向，操作熟练规范。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 2、以身作则，努力学习内控制度，工作。 XX年本人和营业室主任在分管行长、会计主管的要求及 下内控制度的要求，不同量、不同种类的岗位设置和劳动组 合，请保留此标记重新制定细化了会计岗位职责，了操作流 程，并不同的营业人员经办的权限，的职责。 ，行的要求和 我行各网点的情况，今年制定了钱箱现金管理办法、钱箱单 证管理办法、证券管理办法及凭证装订管理办法、会计差错 考核办法等一系列规章制度，规范各网点帐务，使我行的核 算手续严密，办理程序安全科学，了制约、职责分明。强化 了内部控制，了工作。在日常工作中，观察和总结，问题和 操作中不的地方，都能给主任和主管汇报，并能给柜员和网 点提醒，了警示建议作用。该文档为文档投稿赚钱网作品，版权所有，违责必纠 3、努力自身服务和素质。 优质文明服务是金融行业永恒的话题，但如何落动上， 彻底我行社会形象，营业室全体人员确实动了一番脑筋。摆 正位置，靠服务赢得客户，靠客户吸收存款，靠存款保住饭 碗。消除了的松懈和， 彻底更新了观念， 以客户满意为标准， 自觉规范的，我行服务措施。把技术和熟练程度衡量服务尺 度，苦练功，办理的速度，失误，把握质量。营业室尽心尽 力的搞服务， ，因因素，营业室的服务质量仍是不尽人意。 努力学习新知识拓展营业室的领域，的发展环境。我本人来 讲，尽力了“三个服务” 。给客户服好务，我主要任务是分 管前台，柜员几乎