行政人事部日常工作指南.pdfVIP

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2020-07-22 发布于江苏
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行政人事部日常工作指南.pdf

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行政人事部日常工作指南一、行政部的职能行政部是公司的综合办事部门。其核心职能主要包括以下四个方面。 1．参谋职能。行政部不仅应在日常事务方面做好上级领导的“参谋”和“助手”，更应经营理念、管理策略、企业精神、企业文化及用人政策等重大问题上有自己的见解，从而真正成为上级领导不可或缺的 “高参”与“臂膀”。 2．沟通职能。行政部应清晰传达上级领导指令，沟通、协调各部门之间的工作，保证高效地完成任务。 3．管理职能。行政部担负着文件归档、办公自动化、人员接待、车辆调度、总务后勤（卫生、食堂、员工宿舍）、安全保卫等工作。 4．服务职能。行政部应积极为各职能部门提供后勤保障。二、行政部的组织结构由于公司所属行业和规模的不同，公司的组织结构也不尽相同。图 1-1 是依据行政部的职能分类而设计的组织结构。行政总监行政部经理前办行车公安台公政务关全辆接事人后事保主待务事勤务密前办秘行宿食保司公安主主主主管主主公管堂洁关台管书政机全管管管管管事管管绿事接专专图 1-1 行政部组织结构示例务理理化务待员专员员专人专专三、行政部责权：员员员员员（一）行政部的职责