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船舶行业安全生产和职业卫生培训管理要求
1 范围
本文件规定了船舶行业企事业单位(简称企业)安全生产和职业卫生培训(简称安全培训)的基本
要求,主要负责人、安全生产管理人员、从业人员、班组长、特种作业人员、其他人员的安全培训内容
和管理要求。
本文件适用于船舶行业的安全培训管理工作。
2 规范性引用文件
下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅所注日期的版本适用于本文
件。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本文件。
《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》 2010年5月24日国家安全生产监督管理总局令第30
号公布,2013年8月29日国家安全生产监督管理总局令第63号、2015年5月29日国家安全生产监督管理总
局令第80号修正
《安全生产培训管理办法》 2012年1月19日国家安全生产监督管理总局令第44号公布,2013年8
月29日国家安全生产监督管理总局令第63号、2015年5月29日国家安全生产监督管理总局令第80号修正
《特种设备作业人员监督管理办法》 2005年1月10日国家质量监督检验检疫总局令第70号公布,
2011年5月3日国家质量监督检验检疫总局令第140号修改
3 基本要求
3.1 企业应按照《安全生产培训管理办法》、《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》、《特种
设备作业人员监督管理办法》等有关规定,制定安全培训管理制度。主要内容包括:管理职责、培训分
类、培训程序、培训组织和实施、效果评价等。
3.2 企业主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、班组长、从业人员和其他人员应进行安全
培训。
3.3 企业应确定安全培训主管部门,企业主要负责人负责组织制定并实施本企业安全培训计划。
3.4 企业各部门应根据本部门生产经营活动的需要,向企业安全培训主管部门提出安全培训需求,并
形成安全培训需求表(示例参见附录A)。
3.5 企业安全培训主管部门,应根据管理制度及各部门提出的安全培训申请,制定各类人员安全培训
计划(示例参见附录B)。
3.6 企业安全培训主管部门应针对各级、各类安全培训,明确相应的外部培训机构和内部培训实施部
门。
3.7 对于上级主管部门有资质要求的安全培训,企业安全培训主管部门应按《安全生产培训管理办法》
和有关规定的要求选择符合资质要求的培训机构进行培训。
3.8 企业安全培训主管部门、基层部门或单位应根据安全培训计划对从业人员开展安全培训,形成安
全培训记录(示例参见附录C)。
3.9 企业安全培训主管部门、基层部门或单位应定期对安全培训效果进行评估,形成安全培训效果评
估表(示例参见附录D),根据评估结论改进安全培训计划。
3.10 企业内部安全培训应由培训实施部门编制相关培训教材。
3.11 企业相关部门应建立下列安全培训记录和档案:
a) 安全培训主管部门:
——主要负责人安全培训证书;
——专兼职安全生产管理人员名录;
——特种作业人员名录;
——企业(厂)级安全培训教材;
——安全培训需求表;
——安全培训计划;
——安全培训效果评估记录;
——从业人员企业(厂)级、部门(车间)级、班组级安全培训(简称“三级”安全培训)
记录;
——其他安全培训记录和档案。
b) 基层部门或单位:
——本部门安全生产管理人员名录及培训证书;
——本部门特种作业人员名录及培训证书;
——本部门班组长名录及安全培训证书;
——部门(车间)级和班组级安全培训教材;
——班组长安全培训教材;
——工程承包的相关方所属员工安全培训记录;
——相关方人员安全培训记录;
——其他安全培训记录和档案。
c) 班组:
——班组日常安全培训记录;
——班组日常安全培训资料;
——其他安全培训记录和档案。
3.12 在企业内部从事工程承包的相关方,应对所属员工进行相关岗位和作业的安全培训,并形成记录。
3.13 企业相关部门应根据相关方在本部门从事作业的员工范围,保存相关方对其员工进行安全培训的
记录或证明。
3.14 企业培训实施部门应保存相应培训教材和培训记录。相应纸质、扫描电子文档的保存期限见表1。
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