- 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
护士的技术能力要求和工作标准
一、技能要求
1、具备执业能力:经执业注册取得护士执业证书,依照护士条例规定
从事护理活动,
履行保护生命、减轻痛苦、增进健康的职责。
2 、临床护理评估:细致入微的观察、分析、判断能力,对病人从头到
脚的身体评估与
心理评估。
3、紧急救护能力:发现病人病情危急,应当立即通知医师;在紧急情
况下为抢救垂危
病人生命,应当先行实施必要的紧急救护。
4 、提供科学护理:具有较强的护理技能,能应用护理程序的工作方法
解决病人存在或
潜在的健康问题。
5、准确临床护理记录:按照相应规定进行正确的医疗护理文件书写。
6、保证护理质量:能胜任护理工作,勇于钻研业务技术,保持高水平
的护理。
二、工作标准
1、热爱护理事业,热爱本职工作,对病人有高度的责任心、同情心和
爱心,尊重、关心、爱护病人,保护病人的隐私。
2 、忠于职守,廉洁奉公,有诚实的品格、较高的道德修养及良好的医
德医风,与同事保持良好的合作关系,相互尊重、友爱、团结、协作。
3、遵守法律、法规、规章制度和护理常规,注意文明礼貌,用语规范,
态度和蔼,稳重端庄,服装整洁,仪表大方。
4 、工作作风严谨细微、主动、果断、敏捷、实事求是。
5、熟练掌握基础护理、一般专科护理知识和技能,具有一定卫生预防
工作能力,参与公共卫生和疾病预防控制工作。
6、在上级指导下,执行相应岗位的护理工作,配合医师执行治疗并实
施护理,操作正规、准确,及时沟通,实施健康教育,满足病人需要。
7、按规定参加专业培训,不断提高知识水平和工作能力,获取、交流
信息,周密计划,疏通协调,保证工作质量,提高工作效率。
ICU 护士技术能力要求和工作标准
一、 技能要求
1、掌握基本的心电监护技能,能判断异常心电图。
2 、掌握基本的血液动力学监测技术,能初步判断血液动力学的异常变化。
3、掌握基本的急救技术,包括心肺复苏,电击除颤,急救药物的使用等。
4 、熟练使用各种输液泵、微量泵、空肠泵,正确实施输液治疗、微量药物
治疗和肠外营养治疗。
5、掌握气道护理技术,熟悉呼吸机操作技术,正确实施呼吸机治疗。
6、掌握各种创伤性操作的配合技术,如深静脉穿刺术、气管切开术、腹腔
穿刺术、胸腔穿刺术的配合技术。
7、熟悉多脏器的支持技术,如血液净化技术、体外起搏技术等。
8、具有各专科的护理知识和技能。
二、 工作标准
1、通过 ICU 知识和技能的相关培训、考核。
2、熟练掌握 ICU 的基础、专科知识和技能。
3、严格遵守各项护理制度、 ICU 制度和操作常规。
4、具有良好的慎独精神和敏锐的观察能力。
5、具有良好的沟通能力、心理疏导能力和富有爱伤观。
6、具有良好的团队协作精神和奉献精神。
血透室护士技术能力要求和工作标准
一、技能要求
1、血透室护理人员必须依法执业,持证上岗。工作一年及以上的护士
须持有血透质控中心《培训合格证书》 。
2 、首次从事血液透析工作的护士,必须在专职老师带教下进行不少于
三个月的岗位培训,考核合格后方可从事相关工作。
3、严格执行岗位制度,具有高度的工作责任心。
4 、熟悉各种透析方式的原理,熟练掌握各种机型透析机的操作规程、
报警识别及紧急处理。
5、熟练掌握各项血液净化治疗的基本操作及治疗过程的监护和护理。
6、熟练掌握各种血管通路的穿刺操作,熟悉内瘘的保护方法。
7、具有良好的专业技术水平及判断能力,熟练掌握透析并发症的识别
及紧急处理
8、在危重病人抢救中,能够正确熟练的配合医生实施各种抢救工作及
操作有关的医疗仪器。
9、具有良好的应变及处置能力,遇突发事件(停电、停水)时能临危不慌
正确有效处理。
二、工作标准
1、严格执行消毒隔离制度,并按操作规程进行上、下机。操作前后进
行手消毒。
2 、熟练掌握血液透析护理常规,技术操作熟练
您可能关注的文档
- 法院立案地授权委托书.pdf
- 不动产登记委托书.pdf
- 工程招标代理授权委托书.pdf
- 公开基本医疗保障支付项目.pdf
- 预防接种专项授权委托书.pdf
- 个人委托书范本-委托书范本个人.pdf
- 授权委托书范文格式样本(民事诉讼用).pdf
- 激励初三学生地句子.pdf
- 授权委托书(现场负责人).pdf
- 变更授权委托书.pdf
- 2023年12月人民日报社安徽分社招考聘用工作人员笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月先进技术成果西部转化中心(四川省)面向社会公开招考笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月国家海洋局第一海洋研究所科研助理公开招聘1人笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月安徽淮南经济技术开发区城市社区专职网格员招考聘用8人笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月云南昭通市教体系统招考聘用优秀紧缺教师406人笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月份吉林大学专职辅导员公开招聘15人笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月北京市第十二中学教师招考聘用笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月天津市第二耀华中学招考聘用高层次教育人才笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月安徽合肥市第八中学生活教师招考聘用笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
- 2023年12月云南玉溪华宁县教育体育局提前招考聘用紧缺专业教师14人笔试近6年高频考题难、易错点荟萃答案带详解附后.docx
文档评论(0)