马相伯学校“活力课堂”活动方案.docVIP

马相伯学校“活力课堂”活动方案.doc

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第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 方案预案:________ 马相伯学校“活力课堂”活动方案 姓名:______________________ 单位:______________________ 日期:______年_____月_____日 第 PAGE 页 共 NUMPAGES 页 马相伯学校“活力课堂”活动方案 一:活动组织与组织网络 1、领导小组 组长? 方利东 副组长? 茅新龙 成员? 任忠心? 陈虹? 许忠? 徐林鹏? 郭秋逸 2、组织网络 校长室 教务处 教科室 拔尖人才 教研组长 校外专家 全体教师 活力课堂 二:实施过程 1、由校长室领导,教务处、教科室组织,全体教师认真学习“活力课堂”有关理论知识,积极参加市局组织的培训,开展以校本培训为形式的校内专题讲座,提高全体教师的思想认识,掌握“活力课堂”的理论知识,积极投身到“活力课堂”中来。 2、由教务处组织,首先在学校中层领导、各级学科带头人、教学骨干、教研组长开展“活力课堂”的研究,然后在全体教师中全面展开对“活力课堂”的探索,努力使全体教师在所有课程中全面实施“活力课堂”的实践。 3、由教科室组织,积极开展对“活力课堂”的研究与探索,以中层领导、拔尖人才、教研组长为骨干,以市局文件精神为指导,以专家指导为依托,引领全体教师积极参与“活力课堂”的探索,积极参加各类听课、评课活动,积极撰写教后感,课堂教学评价,各级各类论文,努力提升全体教师的理论水平与专业实践能力。 三、实践时间表 xx年5月——8月,组织全体教师学习理论知识,开展专题讲座。 xx年9月——10月,中层领导、拔尖人才、教研组长带头实施,每人开设1-2节研究课,全体教师参加听课、评课,并写教后感、课堂教学评析。 xx年11月——xx年1月,全体教师认真实施,每人开设1节探讨课,积极参加听课、评课活动,将教案、教后感、课堂教学评析汇编成册。 xx年2月,评选学校优秀教案,优秀课件,并上传教研室。每位教师至少写一篇关于“活力课堂”的论文。 xx年3月起,在第一轮“活力课堂”探索的基础上,将“活力课堂”深化到所有学科的平时教学中。 马相伯学校校长室 xx、5、20、 第 PAGE 页 共 NUMPAGES 页 高中班级管理改革实施方案 一、分组情况 本班有43名同学,其中男同学9名,女同学34名。为了更公平、公正的对全班同学进行评价,因此把本班学生按照学习成绩、男女比例、自由组合相结合分成四个大组,依次为狼牙—凤舞九天(12)、晨曦瀚海(10)、a—one(10)、be—90(11)。每一组设正副组长各一名,纪律监督员、卫生监督员各一名。每一大组分成两个小组,由正副组长各分管。 二、班级管理 本班本着“我的班级我做主,我的班级我改善”的原则,进行人性化管理,每周由四个组进行值周组轮流制。值周组负责管理、记录班级的学习、纪律、卫生等情况。值周时间为每周六开始到下周五结束。每周一班会进行两个组的交接,每组都要有计划和总结,以及小组的学习情况和纪律情况的公示,评出周冠军。 三、评价方案 (一)学习方面:分成学生自评和教师评价、日常测试三部分。 1.学生自评:按小组在课堂回答问题次数和课后交流。以五分为基础进行加减分。 2. 教师评价:利用教师课堂反馈表的形式,分成课堂表现情况和作业完成情况。分a、b、c、d四等, 即:a.课堂活动中积极参与,与小组成员团结协作,效果好。 (5分)b.能较好参与课堂活动,团结合作,效果还好。 (3分) c.遵守课堂纪律,与小组同学相互配合。 (1分) d.不能做到以上三点。 (0分) 3.日常测试:无论那一科考试,各科课代表在考试后算出小组的平均分,记录在册。 每堂课都有评价记分,每天一汇总,每周一公示,每月一总结,确定各组等次或计分,选出明星小组和星个人,每学期综合评价,根据周评价结果,评出学期先进,主要采取分数形式。 (二)纪律方面:主要以值周小组为主,管理记录小组自习纪律、迟到早退、快乐大课间评比(以级部评定为主)、卫生评比。以五分为基础分进行加减。扣分、加分都要注明原因。 (三)文体活动: 1.班会承办:由值周组承办班会,围绕主题各个小组分别以演讲、娱乐节目等形式展示,同时进行两值周组的交接。 2.文体活动承办:小组轮流举办活动,可以是体育比赛也可是文娱比赛。每周一班会时间承办组公布计划,一周准备时间,一周比赛时间。每两周评出优胜组,给予表彰,同时成绩记录在学期总评中。 四、表彰奖励 每周总结,评出小组周冠军并挂小组幸运图案;每月汇总评出优胜最佳个人,除挂幸运图案外,颁发物质奖励;学期末评选出明星小组和明星个人。同时建立个人成长档案,将本学期各个方面表现记录在册,一学年后记录发展报告。 第 第 PAGE 1 页 共

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