年广州市劳动合同.docx

年广州市劳动合同 甲方： 乙方： 签订日期： 年 月 日 年广州市劳动合同 合同使用说明： 一、 双方在签订本合同时，应认真阅读本合同书。本合同一经 签订，即具有效力，双方必须严格履行。 二、 本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理 人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者专用章）方为 有效。 三、 本合同中的空栏，由双方协商确定后填写清楚 ；不需填写的 空栏，请打上“ /” 四、 乙方的工作岗位应参照国家规定的职业分类和技能标准明确 约定，也可在本合同第十二条中约定变更岗位的范围及条件。 五、 工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经批准 实行不定时、综合计算工时工作制的，应在第十二条中约定其具体内 容。 六、 本合同的未尽事宜，可在第十二条中列明，或另行签订补充 协议;另行签订的补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。 七、 本合同书用钢笔填写，必须字迹清楚、文字简练、准确，并 不得擅自涂改。 广州市劳动合同 用人单位（甲方）： 地址： 职工（乙方）： 身份证号码： 甲方与乙方双方根据《中华人民共和国劳动法》和《广州市劳动 合同管理规定》等法律、，经平等协商，订立本合同。 一、合同期限 （一）甲、乙双方同意按以下第 种方式确定本合同期限： 有固定期限：从年 月 日起至年 月 日止。 无固定期限：从年 月 日起至法定的或本合同所约定的终止 条件出现时止。 以完成一定的工作为期限：从 年 月 日起至 工作任务完成 时止，并以完成 工作任务为标志。 （二）双方同意本合同有效期的前 个月为试用期。 二、 工作内容 乙方的工作岗位（地点、部门、工种或职务）： 三、 劳动报酬 （一） 甲方根据本单位依法制定的工资分配制度，确定乙方的工资 不低于 元/月；乙方试用期工资为 元/月。 （二） 甲方每月 日向乙方支付货币工资。 四、 社会保险 甲、乙双方按照国家和省、市有关规定，参加社会保险，缴纳社 会保险费，乙方依法享受相应的社会保险福利待遇。 五、 劳动保护和劳动条件 （一） 甲方根据乙方的工作岗位需要，确定其执行 工时制度。 （二） 甲方执行国家和省、市有关工作、休息、休假和劳动保护规 定，为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生设施和劳动条件。 六、 劳动纪律 甲、已双方应当严格遵守国家的各项法律、法规。甲方依法制定 的各项规章制度和劳动纪律要告知乙方，乙方要予以遵守并服从甲方 的管理。 七、 劳动合同的变更、解除、终止 （一） 符合《劳动法》所列的法定条件或者经甲、乙双方协商一致， 可以变更本合同的相关内容或者解除本合同。 （二） 变更劳动合同，双方应当签订《变更劳动合同协议书》。 （三） 乙方合同期未满而依照《劳动法》第三十一条的规定解除本 合同，给甲方造成经济损失的，应当赔偿甲方以下经济损失： （四） 符合下列条件之一的，本合同即告终止（有固定期限的合同 除外）： 本合同所约定的工作任务已经完成； 2. 3. 八、 经济补偿金、医疗补助费和生活补助费的发放 解除或者终止本合同，经济补偿金、生活补助费、医疗补助费的 发放按国家、省、市有关规定执行。 九、 违反本合同的责任 （一） 甲方有下列情况之一的，应当承担违约责任： 违反法律、法规规定，单方面解除本合同的； 2. 3. （二） 乙方有下列情况之一的，应当承担违约责任： 1.未按规定，单方面解除本合同或者不履行本合同的； （三） 双方同意以下列方式承担违约责任： 违约金。一方违约，应当支付违约金 元； 赔偿金。违约金不足以赔偿对方损失的，还需支付赔偿金。 赔偿金按违约方实际造成的损失计算。赔偿的范围包括： 十、因履行本合同发生争议的解决办法 双方因履行本合同发生争议，应当先协商解决 ；协商不成的，可 自争议发生之日起三十日内向甲方劳动争议调解委员会申请调解， 或 者自争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十^一、本合同的条款与国家、省、市新颁布的法律、法规、规章 不符的，按新的法律、法规、规章执行。 十二、双方需要约定的其他事项 本合同（含附件）一式两份，双方各持一份（鉴证时需一式三份， 其中鉴证机构留存一份），具有同等法律效力。 甲方：（盖章）乙方：（签名） 法定代表人 （委托代理人）： 年 月曰年 月曰 鉴证机构：（盖章） 鉴证人： 鉴证日期：年 月曰