- 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
(入职指引)新员工入职
考试试卷
、 、
。
6 、 项目通过国家 AAA 级商品住宅性能认
定, 并 囊 括 由 国 家 建 设 部 颁 发 的
“ ”、“ ”、
“ ”、“ ”、
“ ”、“物业管理优秀奖”六面金牌。
7 、2000 年集团公司移师广州、南海连开四大楼盘,分
别是: 、
、 、
。
8 、 雅 居 乐 花 园 在 95 年 被 国 家 建 设 部 评 为
住宅小区。
9 、员工长途出差必须履行 手续,填
写 ,经批准后,一份送
登记出差日期,一份由出差人凭以预借或报销差旅费。
10 、员工收到来自业务单位的钱物,须于事后
天内上缴。
11 、员工下班、上班不能打连卡,每次需间隔 分
钟以上才能打卡,如因打连卡使系统拒绝记录数据的,
将以 处理。
二 、判断题:(对的打“√”,错的打“╳”;每题2 分,共
16 分)
1 、 员工上、下班必须亲自到指定地点按时刷卡,特殊
情况可随身携带考勤卡、或代人刷卡,或让他人刷卡。
()
2 、 公司为所有正式员工购买社会保险,并全部承担此
项费用。()
3 、 任何员工应节约用水用电做到 “人离关灯关空调”。
()
4 、 已转正的正式员工因绩效评估不合格或其它原因达
不到岗位要求,公司有权给予调整工作岗位或劝退处
理,公司提前书面通知处理意见,员工须按公司规
办理相关手续。()
5 、 公司的秘密文件资料,应当注明密级,并确定保密
期限。()
6 、 员工于正式雇用后,每月可享有有薪病假2 天,病
假无需出示药费单据及医院有关证明超过则按事假处
理(工伤除外)。()
7 、 员工如有急事申请事假,须提前经主管领导批准,
事假扣薪=工资÷30 天×事假天数。()
8 、 加班必须填写《加班申请单》经主管上级审批后2
天内交行政中心。()
三、单项选择题:(每题 1 分,共 20 分)
1 、长江高尔夫球会球场南区(A 区)的 号球道,被
评为 “99年度世界 500 个最佳球道之一”及 “亚洲 24
最佳球道之一”。
A 、8B 、10C 、12D 、18
2 、员工如欲在试用期内离职,须提前 天工作日
向人事部书面递交辞职申请;试用期满辞职须提前
天递交书面辞职申请。
A 、7 ,半个月B 、8 ,一个月C 、7 ,一个月D 、8 ,半个月
3 、一个月内忘记刷卡________次者将扣 10 元,________
文档评论(0)