汲取赵正永案教训深化“三个以案”警示教育专题组织生活会对照检视材料2篇.docxVIP

汲取赵正永案教训深化“三个以案”警示教育专题组织生活会对照检视材料2篇.docx

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汲取赵正永案教训深化“三个以案”警示教育专题组织生活会对照检视材料2篇 这次深化“三个以案”警示教育,开展赵正永案以案促改是落实习近平总书记来陕考察重要讲话精神的具体行动,是当前和今后一个时期的重要政治任务,市委领导小组各成员牵头任务的落实是关键中的关键,事关市委以案促改工作的质量和成效。要站位讲政治、抓发展的高度,充分认识开展以案促改工作的特殊重要性,保持劲头不松、力度不减,以案促改、以改促干,以作风之进推动工作之进。要对标省委要求,把握好时间节点,切实搞好学习教育和警示教育,精心准备开好民主生活会,扎实深入开展“四个查一查”和“四个专项工作”,以实实在在的行动坚决肃清赵正永流毒和恶劣影响,努力营造风清气正政治生态。 一、以案示警,透视典型案例反思教训、引以为鉴 中央对赵正永、张坚等违纪违法问题作出严肃处理,充分 彰显了以习近平同志为核心的党中央坚持全面从严治党的鲜明 立场,彰显了把反腐败斗争进行到底的坚强决心,彰显了勇于 自我革命的顽强意志。深刻剖析赵正永、张坚等违纪违法案件, 他们严重背弃初心使命。但对一些政治敏感性、坚定性很强的 问题,特别是意识形态领域的复杂性认识不够、把握不够,对 一些错误言论旗帜鲜明抵制不够,要求大家严守纪律、不出杂 音,自己也表态很好,但有时内心却有不同的看法;贯彻上级 决策部署,有时理解意图不够准确、对标执行不够到位、落地 落实不够精准,有些工作无形中出现偏差、打了折扣。 (二)在工作方面,还存在勇于干事创业不够担当的问题。 一是积极进取精神有所下降。随着年龄增长,工作干劲反而有 所下降,对一些工作感到自己轻车熟路,有时求稳有余,闯劲 不足,满足于工作平平稳稳,缺乏在全局、全系统范围内确立 地位的意识。有时考虑个人问题比较多,过多关注能不能提职 进步,导致心态比较浮躁,不能静下心,稳住神;有时抱有无 所谓的“佛系”心态,不愿争先创优、不愿站排头、当第一, 有时工作不求过得硬,只求过得去。二是敢闯敢试劲头有所弱 化。长期形成的一些思维定势、工作习惯,还不敢大胆突破, 按部就班多、常规打法多、遵循以往多还习惯任经验考虑问题 和办事,工作原则性有余,灵活性不够,缺乏新思路,新办法, 缺乏敢为人先、勇于争先的劲头和激情,还习惯用一些老办法、 老套路、老思维来想问题,干工作。三是攻坚克难勇气有所衰 退。尤其对于一些政策难题、棘手矛盾、遗留问题,有求稳怕 乱的顾虑,担心抓多了,精力会偏移,工作出纸漏,影响党委 全局,大多以维稳心态推进,能放就放一放,能拖就拖一拖, 主动出击、积极作为还不够。四是胜任本职素质有所不足。常 常以工作忙等为借口,忽视了对专业理论的学习、忽视了专业 素养的提高、忽视了专业技能的强化,自身的能力素质与时代 要求、岗位需求还有不小的差距。 (三)在管理方面,还存在履行监督责任不够严格的问题。 一是思想引领作用还不强。存在重业务轻教育管理的倾向,在 抓干部教育管理方面,有时口头强调比较多、传达学习文件比 较多,经常性教育有时走形式,以搞过了代替搞好了,以“留 痕” 了代表落实了,导致个别干部思想放松,自我要求放松。 二是发挥组织功能还不强。靠组织管人、管事、管工作、管思 想的氛围还不浓厚,有时以人少事多为理由放松制度要求,致 使个人、单位在组织上管理党员弱化,一些会议精神落实、形 势制度分析等打了折扣,有些还存在重形式、走过场的问题。 三是原则性斗争性还不强。对发生在身边的一些不符合规定的 事,有时虽然进行了批评指正,但有时考虑感情、面子等因素, 拉不下脸、狠不下心、较不起真,说多了怕挫伤积极性、讲重 了怕影响感情,抓狠了怕伤害彼此间的和气,缺乏追根究底、 “小题大作,抓住不放”的韧劲。四是自身模范带头还不强。 虽然能够做到不搞特殊化,但自觉接受监督和其他方面监督不 够。双重组织生活坚持不经常,有时参加组织生活,没有完全 放下行政领导的架子;纪律观念还不够强,有时执行政策纪律 还习惯于口头表态、依赖于上级强调,有些地方还没有真正下 大力度去纠治、去整改。 (四)在作风方面,还存在弘扬实干精神不够自觉的差距。 一是政绩观念还不够端正。有时存在实用主义思想,抓工作对 个人进步、领导印象、上级评价考虑得比较多,对群众能不能 满意想得比较少;有时存在急功近利思想,工作一部署就想出 成果,活动一展开就想见效益;有时存在追求效应思想,过多 追求的不是“给人民造福”,而是“给自己造势”。二是纠治形 式主义官僚主义还不够有效。比如,行文办会方面,有时还以 电话通知、内部行文代替正式文件,大事小情都要求报材料, 各类推进会议、视频会议较多,耗费了各级大量精力;减轻基 层负担方面,还存在“工作留痕”现象,不管工作大小,都要 求有记录、有登统计、有资料留存,导致基层忙于应付材料。 三是服务解难还不够主动。

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