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夏令营招生策划方案
【篇一:快乐学习夏令营暑假招生方案】
千岛湖快乐学习夏令营暑假招生方案
我们的品牌推广步骤
一、具体方法
第一,编写传单(目前已完成)。内容涉及培训概况、团队介绍、
办学理念、办学特色、收费标准等。
第二,设计海报,为我们自己代言,建立家长对我们的信任。我把
这一步,成为全方位轰炸。
第三,发放传单,在学校、村庄等家长出入必经地发放。(同时对
来咨询的家长或者孩子赠送鲁迅中学讲义)这就是传说中的游说,
这一步决定我们的 “命运 ”。
第四,做横幅,,挂在村庄主要出入口,以及汾口镇主要街道上。
第五,建立千岛湖快乐学习夏令营招生 qq 群。
第六,每个大村庄建立一个报名联系人.我把这一步称为重点进攻。
第七,必须全面招生,时间持续 25 天。
第八,依靠社会关系或者学生家长推荐.
第九,在汾口镇小等学校附近的文具店建立报名点。 ,给予商家一定
提成。
二、家长咨询
1、介绍我们的特色,告知家长暑期学习重要性,孩子玩游戏游泳的
危害等;
2、问讯学生情况;
3、三分钟倾听 (说三分听十分 )
4、接待人员要微笑,耐心,细致,善意承诺.
5、登记学生名字及相关情况.
三、宣传阶段
宣传主要分三个阶段,每个阶段都是对消费人群进行一次有效的过
滤,筛选目标人群,然后重点攻坚,刺激其就读需求,实现春季招
生计划。
第一阶段为 “预热 ”,通过 学生成绩展活动,为春季招生播种希望,
并将后期重点活动有效地托起;(端午放假开始,主要有汪敏泽、
汪苏军负责)
第二阶段为 “高潮 ”,通过咨询活动,唤起目标人群的愿望,最大限
度地刺激目标消费者的消费需求;( 7 月 2 日开始,主要由汪苏军、
汪会青负责)
第三阶段为 “收获 ”,进行生源的最终过滤.( 7 月 10 日起,主要有
陈晓琳、
陈舒筠负责)
活动有效地推动招生活动开展和延伸,同时有效地封杀竞争对手的
攻击(主要针对去年有招生的大学生家教机构)。如果试点成功,
下次招生活动就可以将成功经验快速复制。但前期筹备阶段,运筹
帷幄,筹备先行. 制定策略,规划流程,预算金额,掌控时间,权
责到位,绝对执行,刻不容缓。
四、教师选择(目前我们的老师,特别给力,假如韩国留学回来的
汪秀琴可以加入就无敌啦!)
教师以大学生为主,也在考虑聘请汾口中学老师讲两次课,提升我
们的团队力量以及提升家长对我们千岛湖快乐学习夏令营的信任。
优秀老师必须具备以下几点职业素质:
1.要有非常深厚的理论功底,现在的学生爱钻研,爱提些 “刁钻古
怪 ”的问题,老师要想回答就要不断地提高自己的理论水平;
2.要有行之有效的教学方法,就是说,教师应该让学生通过不同的
角度去理解知识,不应只拘泥于传统的教学模式;
3.要善于与学生交流,与学生互动,传统的那种老师不考虑学生的
感受,只顾自己闷头讲课,所谓的 “填鸭式教学 ”时代过去了;
4.讲课时要有性格魅力,那些在授课中非常投入的老师总是能让课
堂气氛 “激情澎湃 ”,学生们听得如痴如醉。(汪苏军的要求实在太
过分了,不过我相信大家一定可以 say 小菜一碟。)
具体要求:
1、要用最快的时间吸引学生们的注意力,激发学生的学习兴趣;
2、要能够帮助学生在最短的时间内归纳和梳理知识要点,并且教会
他们如何自己来做这种最有意义的事情;
3、一定要重视备课、授课内容以及列举的例题既要非常典型又要独
具创意;
4、讲课时注意理论联系实际,这样的课堂内容也深受学生的喜欢。
讲究课堂气氛,讲究调动学生高昂的学习状态,在枯燥的课堂学习
中注入幽默、笑话、知识、人生激励,把苦行僧般的生活变成追求
人生目标的一个有趣过程,把我们的夏令营打造成为努力、奋斗、
成功的精神象征。
5、假如招生多的话,我会考虑设置班主任。班主任和学生们坐在一
个课堂
6、施行电话家访制度。积极反应学生学习情况,询问家长建议。
五.品牌扩张
我计划开设两期,第一期在 7 月底授课完毕,在有一定市场及生源
的情况下开设第二期。第二期的招生主要靠学生的口碑一拨儿一拨
儿传下来的。一个好的口碑形成一个良性循环,促进了我们夏令营
的发展。(也许学生家长因为路途太远担心孩子的安全问题,增加
新的教学地点。)坚持多层次的教育方式,开展多元化的教育模式,
进一步提高教育服务质量,借鉴绍兴鲁迅中学的优秀管理模式和教
学手段,结合我们夏令营自身发展的特点,实行 “以学生为本 ”的教
育方针,开展多元化的教育模式,坚持 “学习也是一种娱乐 ”和心理
辅导两大特色,注重学习的实用性,向素质教育靠拢。让学生不仅
是得高分的应试天才,更是素质教育下的栋梁人才。假如试点成功,
我希望明年我们大家继续合作。也许你们会说我有点小题大做,但
是我认为不管干啥不想干出口碑的准干不好。
六.总结说明:
校外辅导机构要将品牌、口碑、师
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