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岗位职责中远集团专业技术职务任职资格评审办法年月年的企业咨询咸问经验经过实战验证可以藩地执行的卓越萱理方案值得您下载拥有中远集团专业技术职务任职资格评审办法第壹章总则第壹条为建立客观公正科学的人才评价机制充分调动和发挥专业技术人员的积极性创造性进壹步加强和规范中远集团专业技术职务任职资格评审工作确保集团专业技术职务任职资格评审质量按照国家有关政策结合中远的实际情况制定本办法以下简称办法第二条专业技术职务任职资格是对专业技术人员专业技术工作能力水平和业绩的综合评价专业技术职务任职资格评审实行个人申
（岗位职责）中远集团专业 技术职务任职资格评审办 法
20XX年XX月
峯年的企业咨询咸问经验.经过实战验证可以藩地执行的卓越萱理方案.值得您下载拥有
中远集团专业技术职务任职资格评审办法
第壹章总则
第壹条 为建立客观、公正、科学的人才评价机制，充分调动和发挥专业技术人员的积极性、创造性，进 壹步加强和规范中远集团专业技术职务任职资格评审工作，确保集团专业技术职务任职资格评审质量， 按照国家有关政策，结合中远的实际情况，制定本办法（以下简称《办法》）。
第二条 专业技术职务任职资格是对专业技术人员专业技术工作能力、水平和业绩的综合评价。专业技术 职务任职资格评审实行个人申请、单位推荐、择优
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