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治安保卫管理制度
为了规范企业内部治安保卫工作, 维护企业的生产、 生活秩序, 保护企业公共财产安全和
职工人身、财产安全,根据《企业事业单位内部治安保卫条例》有关规定,制定本制度。
1 各单位的治安保卫工作,实行预防为主、确保重点、依靠群众、综合治理的方针,健全
治安保卫工作制度,落实治安防范措施,预防和减少违法犯罪,消除治安隐患,保护国家、集
体财产和职工人身、财产安全。
2 保卫管理部门是行使治安保卫工作的职能机构。 保卫管理部门在厂党委、 行政的直接领
导和公安机关业务部门的指导下开展工作。
3 保卫管理部门的职责:
3.1 贯彻执行国家有关治安保卫工作的法律、法规。
3.2 开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育, 增强职工群众的法制观念和自觉维护
本企业治安秩序的意识。
3.3 制定和组织落实应由企业承担的各项治安保卫制度。
3.4 落实防火、防盗、防爆炸、防破坏和防诈骗、防窃密等治安防范措施。
3.5 指导群众性治安保卫组织的工作。
3.6 协助公安机关调查本单位发生的案件, 处理一般治安案件, 调解疏导企业内部民事纠
纷。
3.7 帮助教育本企业有轻微违法犯罪行为的人员。
3.8 协助公安机关管理本企业的暂住人口和其他外来人口。
3.9 执行本单位和公安、司法机关交办的其他治安保卫工作任务。
4 保卫人员应当忠于职守,不徇私情,依法办事。保卫工作应当由政治、业务素质好、品
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行端正、身体健康者担任,并严格按有关规定录用。
5 保卫机构应当根据国家有关规定和本单位的实际情况,建立以下制度或规定:
——门卫管理规定。
——参观、会客管理制度。
——金库使用管理规定。
——办公区车辆管理规定。
——消防安全管理规定。
——办理“携物出门证”规定。
——外来务工人员管理制度。
——其他必要的治安保卫制度或规定。
6 各基层单位必须建立群众性治安保卫组织,在保卫管理部门的指导下开展治安保卫工
作。
7 各基层单位人员必须遵守内部治安管理规定, 发现治安隐患应当及时反映, 发生案件或
事故时应当保护现场,并及时报告。
8 各基层单位必须建立治安保卫责任制, 单位治保组织负责人或行政负责人是本单位治安
保卫工作责任人,对治安保卫工作负有全面责任,其职责是:
8.1 领导、部署治安保卫工作。
8.2 组织落实治安保卫教育计划及各项治安保卫工作制度。
8.3 定期检查治安、 消防工作的落实情况, 对不安全隐患及时报告有关部门, 并按有关部
门的要求落实整改措施。
8.4 对发生的各类案件和事故要立即报告并保护好现场, 配合有关部门做好调查、 处理及
善后工作。
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8.5 加强群众性的治保、民调和义务消防组织建设,定期开展活动,充分发挥作用。
8.6 完成上级及保卫机构交办的其他治安保卫工作。
9 企业保卫工作应以易发案和要害部位为重点,采取巡逻与固定目标守卫相结合的方式,
保卫管理人员要直接参与生产现场的管理和防范。
10 对本企业的生产、经营、科研、生活起重要作用的是要害部位。对于要害部位,所属
部门应加强管理,配备必要的安全装置,采取相应的技防措施,确保安全,保卫管理部门应加
强检查。
11 保卫管理部
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