福建省医务人员医德考评实施办法(2013).pdf

福建省医务人员医德考评实施办法 考评标准 医务人员医德考评按百分制进行评定，基础分为 80 分，满分为 100 分。加 分、扣分后的累计得分不得高于 100 分或低于 0 分，即：加分后累计得分超过 100 分的，以 100 分计算；扣分后累计得分低于 0 分的，以 0 分计算。 （一）基本要求（基础分80 分） 1 ．救死扶伤，全心全意为人民服务（10 分）。 （1）加强政治理论和职业道德学习，树立救死扶伤、以病人为中心、全心 全意为人民服务的宗旨意识和服务意识，大力弘扬白求恩精神。 （2）增强工作责任心，热爱本职工作，坚守岗位，尽职尽责。 2 ．尊重患者的权利，为患者保守医疗秘密（10 分）。 （1）对患者不分民族、性别、职业、地位、贫富都平等对待，不得歧视。 （2）维护患者的合法权益，尊重患者的知情权、选择权和隐私权，为患者 保守医疗秘密。 （3）在开展临床药物或医疗器械试验、应用新技术和有创诊疗活动中，遵 守医学伦理道德，尊重患者的知情同意权。 3 ．文明礼貌，优质服务，构建和谐医患关系（10 分）。 （1）关心、体贴患者，做到热心、耐心、爱心、细心。 （2）着装整齐，举止端庄，服务用语文明规范，服务态度好，无“生、冷、 硬、顶、推、拖”现象。 （3）认真践行医疗服务承诺，加强与患者的交流和沟通，自觉接受监督， 构建和谐医患关系。 4 ．遵纪守法，廉洁行医（15 分）。 （1）严格遵守卫生法律法规、卫生行政规章制度和医学伦理道德，严格执 行各项医疗护理工作制度，坚持依法执业，廉洁行医，保证医疗质量和安全。 （2）在医疗服务活动中，不收受、不索要患者及其亲友的财物。 （3）不利用工作之便谋取私利，不收受药品、医用设备、医用耗材等生产、 经营企业或经销人员给予的财物、回扣以及其他不正当利益，不以介绍患者到 其他单位检查、治疗和购买药品、医疗器械等为由，从中牟取不正当利益。 （4）不开具虚假医学证明，不参与虚假医疗广告宣传和药品、医疗器械促 销，不隐匿、伪造或违反规定涂改、销毁医学文书及有关资料。 （5）不违反规定外出行医，不违反规定鉴定胎儿性别。 5 ．因病施治，规范医疗服务行为（15 分）。 （1）严格执行诊疗规范和用药指南，坚持合理检查、合理治疗、合理用药。 （2）认真落实有关控制医药费用的制度和措施。 （3）严格执行医疗服务和药品价格政策，不多收、乱收和私自收取费用。 6 ．顾全大局，团结协作，和谐共事（10 分）。 （1）积极参加上级安排的指令性医疗任务和社会公益性的扶贫、义诊、助 残、支农、援外、对口支援等医疗活动。 （2）正确处理同行、同事间的关系，互相尊重，互相配合，取长补短，共 同进步。 7 ．严谨求实，努力提高专业技术水平（10 分）。 （1）积极参加在职培训，刻苦钻研业务技术，努力学习新知识、新技术， 提高专业技术水平。 （2）增强责任意识，防范医疗差错、医疗事故的发生。 （二）加分依据 1 ．全年出满勤的，加6 分；出勤率≥95%的，加 3 分。 2 ．参加单位组织的义诊等公益性活动的，每次加1 分，每人最多不超过 5 分。 3 ．城市医生到基层卫生机构挂职锻炼（含参加专家服务团）或晋升专业技 术职务前到基层卫生机构定点工作，连续服务时间达到半年的，视其表现加 1 ～ 3 分；连续服务时间达到一年的，视其表现加 3 ～5 分。其中，属于晋升前到基 层服务的加分人数不得超过本单位当年下派医生总人数的 50%。 4 ．基层卫生技术人员晋升专业技术职务前到上一级医疗卫生机构进修学习 3 个月以上的，视其表现加 1 ～3 分。 5 ．参加基层卫生帮扶（不含晋升专业技术职务前到基层卫生机构定期定点 工作）项目，在本省农村和社区连续工作超过 1 个月（含 1 个月）但不足 3 个 月的，加 3 分；超过 3 个月（含 3 个月）但不足半年的，加 5 分；超过半年（含 6 个月）以上的，加 8 分；因工作表现突出，受到卫生行政部门表彰的，另加 2 分。 6 ．参加卫生对口支援项目，在西藏、新疆、宁夏等条件艰苦地区连续工作 超过 1 个月（含 1 个月）但不足 3