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第一章 管理与管理者
习题
(一)填空题
1.1916 年,法国实业家法约尔提出,管理是 ______、______、______、______及_____等
职能为要素组成的活动过程。
2.根据彼得·德鲁克教授的观点,管理是一种以_____、_____为基础的专业职能。
3.许多新的管理理论和管理实践已经一再证明:_____、_____、_____、_____,这四种职能
是一切管理活动最基本的职能。
4.所谓______,就是指制定目标并确定为达成这些目标所必需的行动。
5.根据亨利·明茨伯格的一项被广为引用的研究,管理者扮演着十种角色,可归为______、
______、______三大类。
6.1978 年诺贝尔经济学奖的获得者赫伯特·西蒙提出,管理就是______。
7.管理的本质是_________,协调的中心是_______。
8.纵向看,愈是基层的管理者,控制的时效性越_____,控制的定量化程度也越______。
9.管理的_______职能通过目标的制定和行动的确定表现出来,______职能通过组织结构的
设计和人员的配备表现出来,_____职能通过领导者和被领导者的关系表现出来,______职
能通过偏差的识别和纠正表现出来。
10.根据罗伯特·卡茨的研究,管理者要具备三类技能:_________、________和________。
11.管理的目的是为了___________。
12.控制等实质就是为了使实践活动符合于_______。
13.管理二重性指的是管理既具有_______,又具有________属性。
14.管理者的决策角色包括_________、_________、_________和_________。
15.人际技能包括_____________________和___________________________。
16.管理的主体包括 、 、 和 。
17.法之所以能起到规范人们行为的作用,是因为一 ,
二是 。
18.管理的客体包括 、 、 、 、 。
(二)选择题
1.关于管理的应用范围,人们的认识不同,你认为下列哪个说法最好?_________
A.只适用于盈利性工业企业 B.普遍适用于各类组织 C.只适用于非营利性组织
D.只适用于营利性组织
2.管理的普遍性意味着( )。
A.所有的管理者采用同样的模式 B.有最好的管理模式 C.一切组织都需要管理
D.管理不重要
3.如果张强的主要工作是减少浪费,那么他更应该是( )管理者。
A.有效率的 B.有效果的 C. 目标导向的 D.技术上有技能的
4. ( )通常被定义为“做正确的事”。
A.管理 B.领导 C.效率 D.效果
5.管理者是( )。
A.不需要补偿的雇员 B.为实现组织目标协调工作活动的人 C.组织的首脑
D.一线工人
6. ( )能区别管理职位和非管理职位
A.工资金额的多少 B.是否协调他人的工作
C.是否组织新的项目 D.是否拥有技术技能
7.王芳向营销副总裁上报工作内容,同时她又是监督者,一些小时工雇员直接向她汇报,那
么,王芳是( )。
A.基层管理者 B.中层管理者 C.高层管理者 D.非管理雇员
8. ( )通常称为监督者,但也可以叫做流动管理者、区域管理者或领班。
A.基层管理者 B.中层管理者 C.高层管理者 D.工厂厂长
9.那些负责对整个组织作决策,并为整个组织制定计划和目标的人员应定义为( )。
A.基层管理者 B.中层管理者 C.高层管理者 D.非管理雇员
10.计划包括( )。
A.指导
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