20XX-20XX市级文明学校创建自查自评报告--学校.pdfVIP

竭诚为您提供优质文档/双击可除 20XX-20XX市级文明学校创建自查自评报告－－学 校 一、学校概貌 奉化市萧王庙街道中心小学，座落于萧王庙街道东北侧，剡溪江 畔，长寿路10号。它有着126年的办学历史，历史悠久、人才辈出、 成绩显著。学校占地7800平方米，建筑面积3800平方米。建有3幢 教学楼（二幢为小学部使用，其中一幢为幼儿部使用）、田径场、篮 球场；设多媒体教室、电脑室、音乐室、实验室、图书室、少先队活 动室和卫生室；装备了校园计算机网络及校园音响系统。 奋发向上的萧王庙中心小学现有 18个教学班，952 名学生，38 名教职工 （专任教师38名）。组织机构健全：党支部、教代会、团委； 校长室下辖教导处、教科室、总务处、大队部。师资结构合理：小学 高级教师12名，小学一级教师14名；市骨干教师2人，市教坛新秀 5 人；专任教师学历合格率为 100%，其中大专以上学历 29 人，占 76.3%；35周岁以下教师30名，占78.9%。 学校的办学思想：把学校办成全面加特色，把教师培训成规范加 竭诚为您提供优质文档/双击可除 特点，把学生培养成合格加特长。学校的办学目标：以教学为中心， 以育人为根本，全面贯彻党的教育方针，面向全体学生，积极实施教 育创新，全面提高学生素质，培养合格加特长的创新人才。“团结、 文明、勤学、创新”是优良校风。学校致力于全面贯彻教育方针，围 绕教育教学这一中心，抓课堂、建队伍、促科研，努力提高教学质量 和办学效益，逐步改善办学条件，优化育人环境，以提高教师职业素 质为根本，以规范目标管理为依托，以改革教学、创新教学为动力， 以信息化带动教育现代化为契机，以新课程“以人为本”教育理念作 导向，真抓实干，锐意进取，推动我校教育的可持续发展。 近几年来，教育质量稳步提升，学生在各级各类竞赛中硕果累累。 浙江省中小学“走向新世纪”读书教育活动团体优胜奖；奉化市计算 机程序设计竞赛连续几年名列前茅，一等奖8人，二等奖 13人，三 等奖 12人；中小学生文艺会演获二、三等奖；小学生排球群众基础 好，已初显办学特色，校女子、男子排球队分别获市小学生排球比赛 第二、三名。学校被授予奉化市“文明单位”、“文明学校”、“十佳家 长学校”“卫生单位”、“无烟学校”、“先进党支部”、“学生行为规范 达标学校”、“科技教育先进集体”、“推行国家体育锻炼标准先进单 位”、“奉化市市级治安安全单位”等称号。 二、开展创建活动，提升办学水平。 竭诚为您提供优质文档/双击可除 学校领导和教师统一思想，提高认识，有计划有步骤地开展文明 学校创建活动，把创建文明学校的过程作为进一步提升学校教育教学 水平和办学质量的过程来抓，推动了学校各项工作的改革和发展。 （一）依法治校科学管理 加强科学管理，规范教育行为，是学校健康发展的基本保证。学 校制订了三年发展规划，提出新的办学理念、办学目标和办学策略， 并制订和完善了符合素质教育要求的各项规章制度。许多重要制度都 是经过反复修改，广泛征求意见，以教代会形式通过后施行，对进一 步提高学校管理水平，激励广大教师教书育人积极性起到重要的作 用。制度的制订和严格执行使学校基本上做到事事有人管，人人有专 责，工作有标准，奖惩有依据。学校工作有章可循，有规可依，进入 了制度化、规范化、民主化和科学化的轨道。 （二）以德治教打造队伍 依法治校还必须和“以德治教”相结合，这样才能增强学校的凝 聚力。在学校工作中，坚持以“师德高尚”为兴校之本，强化教师的 思想道德建设，形成良好的师德创优群体，把全体教师的力量凝聚到 教书育人、为人师表、团结创新、加强发展上来。 竭诚为您提供优质文档/双击可除 1、加强领导班子建设 领导作风是校风建设的关键。建立了在党支部领导下，以校长为 核心的领导体系，下设教导处、教科室、总务处、大队部、教研组、 年级组等分别对校长负责。各线工