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中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
管理者思维
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
管理的概念
◎.管理与领导的区别
◎.管理是什么
2)管理者思维转化
○.打破固有思维习惯
.打破传统道德双念
◎.造全新价值取向
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
管理与领导的区别
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
领导与管理的区别
指明方向
设定目标
燕昭王
打开局面
领导
宏观
营造
信任
魅力
拉力
着眼点
手段
力量源泉
效果
管理
具体
依靠
控制
权力
推力
·寻找方法
·建立秩序
成目标
孙武
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
管理是什么
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
案例讨论
1、如果你是这位督导的上级
你如何评价她?
2、如果你是这位督导的上级
你将怎么处理她?
口加任务量
日处罚
口隐形压力,暗示投诉
日减少她的人手
能力分析
口派助店,监督
口诱供:一起制定新指标
软激励
平调
口增量考核
口培训、升职、加薪
口千掉
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
管理是什么
管人理事的过程
与人斗的学问
优秀的管理者
善于掌握、利用人的各种特点激发他人
主观能动性
郭嘉
国第一谋士
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
管理的概念
◎.埋领导的区别
管理是什么
)管理者思维转化
.打固有思维习惯
◎.打破传统道德观念
塑造全新价值取向
中小企业培训体系专家、内训师培养第一人:杨春
打破固有思维习惯
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