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摘要技能大赛是国家大力发展职业教育的产物,既提高了学生的
专业水平,又为企业培养了一批批高技能的人才。 大赛的发展
推动了人才培养模式、项目课程、实践教学基地、师资队伍、校企合
作等方面的建设。 本文针对技能大赛引领项目式教学的改革进
行分析。 关键词技能大赛;项目式教学;教学改革普通教育有高
考,职业教育有技能大赛,充分说明了职业技能大赛的地位。 越
来越多的职业院校重视职业技能培养和比赛,以大赛为平台,提高自
身技能水平。 技能大赛扮演引领着项目式教学改革的角色。
一、职业技能大赛的目的职业技能大赛是国家大力发展职业教育,积
极做大做强做优、又好又快的发展职业教育的产物。 其目的是
进一步提升学生的专业技术水平,从企业的角度来讲是为企业培养一
批又一批高技能的优秀人才,从学生自身来讲是为学生能够更好地实
现自身的价值做好基础。 技能大赛于职业教育的作用,就等同
于高考于普通教育的作用,是选拔优秀人才最佳公平公正的方式,同
时也是最为有效的选拔人才的方式。 有目标才有动力,目前也
有相当一部分的学校将举办技能大赛作为激励学生积极进取的一种
方式,学生也是将技能大赛作为展示自己能力的一个平台。 为
了更好的参加比赛,更好地展示自身的能力,学生自觉地在掌握基本
技能的基础上,不断地加强练习,技能大赛很好的激发了学生刻苦训
练、刻苦钻研专业技能的斗志。 通过技能大赛,企业可以更方
便的发掘出适合于自己企业优秀人才,为企业谋求更好的发展。
同时在比赛过程能中教师也可以结合实际问题,不断的改进自己的教
学方式,为培养出更加优秀的人才做出自己的贡献。 二、传统
的教学模式传统的教学模式是以教师的灌输式教育为主,教师单方面
的将基本知识通过面对面,甚至于多媒体的方式传授于学生。 这
种传统的教学模式没有很好的做到理论与现实的相结合,学生在接受
知识时不能够充分的理解,同时也就不能够牢固的掌握,当然灵活的
加以运用更是奢望。 同时,没有技能大赛的传统教育方式,于
学生而言,是失去了一项促使其积极努力的动力,学生对技能的学习
兴趣也会大打折扣;于教师而言,其教学成果不能及时的得以体现,
其工作的积极性自然也就没有原来那么高;于企业而言,想要找到更
加优秀的适合自己公司的人才,也变得更加困难。 总之,以教
师传授知识为主的传统教学模式,已经不能很好地适应当今时代的发
展。 三、项目式教学模式不同于以灌输式教育为主的传统教育
方式,项目式教育开始针对性的对学生进行教育。 其更加注重
学生理论与实践的相结合,在学生掌握基本技能的基础上,引领学生
进行实践操作,从而更加深刻的理解该项技能。 项目式教学模
式针对相应职业工作岗位设定工作任务,工作任务负责职业所必须的
专业理论知识与专业实践技能,并将二者结合起来。 着重培养
学生专业能力、方法能力和社会能力三个方面的职业能力。 项
目式教学更好的顺应了时代发展的潮流,学生在此教学模式下可以更
加灵活的将所学知识加以运用。 同时,项目式教学也是对学生
创造力、创新能力、发散式思维培养的一种教学方式,学生在操作过
程中会遇到各种各样
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