农村青年创业致富带头人1.pdf

白手起家回乡创业 赤子情怀回报社会 邹辉 ，男，1967 年出生，现为景东嘉辉汽车服务有限公司 董事长。他志存高远，敢为人先，矢志不渝，艰苦创业，铸造了 人生和事业的辉煌。小学没有毕业的他管理着 37 个大学毕业生， 在短短 10 年时间里，他白手起家、自主创业，从一个回乡农民 工变为一个拥有 6000 万元资产的企业家，成就了一个农民工的 创业神话。公司成立两年间，他无偿投入公益事业资金 100 余万 元，其服务家乡、回报社会的赤子情怀，更是树立了新一代农民 企业家的典范。 一路艰辛一路歌 邹辉出生在一个高寒山区一户贫穷农家，家里有兄妹 8 人。 为接济家里，供弟弟上学，小学三年级没读完他便辍学在家务农， 14 岁开始外出打工，做过泥瓦匠、矿工、建筑工人。2001 年他 带着微薄的积蓄、带着一颗报答家乡养育之恩的赤子之心回到了 家乡，他要用自己的双手创造出真正属于自己的一片天空。他用 仅有的 2 万元资金，开了一家摩配总汇，从骑自行车送货，到骑 摩车送货，再到开着小汽车送货，8 年后，他的摩配总汇在管理 上已居全省同行业前列，资产也从 2 万元增加到 600 余万元。 雄鹰总要搏击长空。他并没有满足于摩配总汇的成功，早在 2008 年，他便开始酝酿着一个更大的创业计划，那就是在县内 创办一个集汽车销售、汽车维修、装饰美容、配件供应、保险落 户业务代办为一体的汽车服务企业。但他的困难和压力非常大， 他预计企业启动资金是 1100 万元，他手里只有 620 万，缺口 480 万元。当时恰逢父亲因车祸去世，母亲生病昏迷不醒，生活的重 创让他差点倒下。但他并没有因此放弃，在家人和朋友们的信任 和支持下，1100 万元终于筹齐。2009 年 10 月，他的汽车服务有 限公司隆重开业。短短两年多时间内，公司总投资达 2016 万元， 从注册资金 50 万元发展至固定资产接近 6000 万元，流动资金 2000 万元，年营业额达到 9650 万元，公司占地面积达 16 亩， 下辖 4 家子公司，共有员工 178 人，成为全县乃至全市行业标 性企业和重要的中型民营企业。 企业文化树形象 邹辉虽然只读过小学三年级，但他从未放弃过对知识和文化 的追求。工作之余，他总爱读书看报，不断提高自己的文化水平， 学习现代企业管理方法。他认为，一个没有企业文化的企业是 没有前途的企业，一个没有信念的企业是没有希望的企业。为 此，他带领公司树立科学发展观，讲究经营之道，培养企业精 神，优化企业环境，塑造企业形象，全力打造具有自身特质的 企业文化，引领员工成长和企业发展。通过不断地考察、学习， 他确立了公司的管理经营理念，全力打造“客户至尊、金牌服务， 2 争创一流、回报社会”的企业精神，坚持“客户至尊、金牌服务”的 服务观，“精益求精、诚信不渝”的质量观，“以人为本、共进共赢” 的管理观，“用待遇吸引人、用感情凝聚人、用事业激励人”的人 才观，“团结共进，众志成诚”的团队观，“迅速反应、马上行动” 的效率观，“发现市场、创造市场、满足市场”的市场观，“重点集 中、创新超越、分步领先”的竞争观，以及“服务城乡、做强做大、 争创汔车销售行业大型企业”的发展理念，全力打造 4S 模式经营， 5S 模式管理的综合性汽车服务企业。 2011 年公司相继成立了党支部、工会、团支部、女工小组 等群团组织，积极组织开展组织活动和创先争优活动。在公司党 员潜移默化的影响下，广大青年员工对党有了更深层次的认识， 纷纷表现出加入党组织的迫切愿望，目前已有党员 11 人。既是 公司董事长又是一名共产党员的邹辉先生，以身作则，积极响应 县委政府及各级部门的号召与指导，高度重视和无条件支持公司 党群建设工作，凡是事关公司发展、事关员工福利待遇的，都事 先在党支部进行讨论。为调动员工的积极性，经党支部建议，公 司制定了岗位绩效工资制度，现职工的平均工资已达 2300 元， 充分体现出员工多劳多得的分配原则。同时，与签订了稳定性期 限合同的员工办理了五大保险，以解除员工老无所养的后顾之忧。 公司每年都要拿出 30 余万元资金，通过外送培训、外骋讲师培 训、内部定期组织培训等方式，帮助员工树立正确的人生观、价