公务员 公务员奖励.pptVIP

回面面面_回面_ □面面回面面面 第九章公务员奖励 主要内容 公务员奖励的含义、特点和意义 ,公务员奖励制度的原则 ,公务员奖励制度的具体内容 四回固西回 第一节 公务员奖励制度的含义、特点和意义 四回固西回 ,公务员奖励制度的含义 ·公务员奖励制度是指机关依照法律规定 或者有关章程的规定对工作表现突出、有 显著工作业绩或者有其他突出事变的公务 员或者公务员集体给予一定荣誉或者物质 利益以示鼓励的制度。 四回固西回 面面回面回面回回圖面四如回图四面回回面□m 二,公务员奖励的特点 1,授奖主体是公务员所在机关或者上级机 关 2,受将对象是公务员或者公务员集体; 按照编制序列设置的机构或者 为完成专项任务组成的工作集体 四回固西回 3,奖励的条件是:工作表现突出,有显著 成绩和贡献,或者有其他突出事迹 做好份内之事 工作之外表现优异 4,奖励是依法进行的。 四回固西回 三,公务员奖励制度的意义 1,公务员奖励制度是公务员制度的重要组 成部分; 2,公务员奖励制度是实现对公务员有效管 理的科学方法 3,奖励制度具有导向作用。 四回固西回 第二节公务员奖励制度的原则 四回固西回 物质奖励与精神奖励相结合,以精神 奖励为主 白我实现需要 归属和爱的需要 安全需要 生理要 马斯洛需 级 求层次理 论 物质奖励 精神奖励 奖金,奖品 嘉奖,记功 工资晋级 授予荣誉称号 奴役感 空洞感 物质奖励与精神奖励相 结合,以精神奖励为主 四回固西回