- 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
- 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
高一英语学情分析通榆蒙中张晓宇年月日我校进行了全校范围的学年度下学期期中考试基于本次考试的检验结果和这学期以来学生学习的具体情况总结如下这次考试试题难度适中符合我校学生现有知识和认知水平考试成绩基本体现学生真实学习情况试卷满分分年组最高分分最低分不足分平均分为分学生两极分化较明显分析原因给出整改措施知识基础薄弱零星知识多反复及时巩固练习系统知识面向全体零起点讲授知识分层次要求有梯度学习不主动课上小组合作扩大参与课下留预习巩固作业课前检查假期作业及时上交批改严格要求学习状态不稳定阶段性波动课上多关
PAGE
PAGE # / 2
高一英语学情分析
通榆蒙中 张晓宇 2016.05.20
2016 年 5 月 23 日,我校进行了全校范围的 2015-2016 学年度下学期期中 考试。基于本次考试的检验结果和这学期以来学生学习的具体情况,总结如下:
这次考试试题难度适中, 符合我校学生现有知识和认知水平, 考试成绩基本 体现学生真实学习情况。试卷满分 120 分,年组最高分 105 分,最低分不足 30 分,平均分为 51 分,学生两极分化较明显。
分析原因,给出整改措施:
知识基础薄弱:零星知识多反复,及时巩固练习 ; 系统知识面向全体, 零起点讲授;知识分层次,要求有梯度。
您可能关注的文档
- 车辆维修、保养申请表.docx
- 软件工程课程设计(自动售货机).docx
- 软件开发缺陷等级定义.docx
- 软件测试用例文档模板(带实例).docx
- 软件需求规格说明书(20200912183647).docx
- 软件项目验收报告模版(20200909234204).docx
- 辅助生产费用分配表(交互分配法).docx
- 进修生带教计划.docx
- 进场材料模板.docx
- 那一刻,我长大了!--优秀作文赏析.docx
- 3.1笔墨之美 课件 2025湘美版美术八年级上册.pptx
- 4.10认识船(教学课件)科学人教鄂教版二年级上册2025.pptx
- 第12课《 巧妙化解冲突》 课件 北师大版心理健康八年级上册.pptx
- 浙教版信息科技四年级下册全册教学设计教案.docx
- 2.3游戏中的观察(教学课件)科学教科版一年级上册2025.pptx
- 第13课《 合作的秘诀》课件 北师大版心理健康七年级上册.pptx
- 5.24 制作“冰琥珀”(教学课件)科学青岛版五四制三年级上册2025.pptx
- 人自然社会第9课《面对考试,你准备好了吗》课件.pptx
- 浙教版信息科技四年级下册全册学习任务单.docx
- 4.10认识船(教学课件)科学人教鄂教版二年级上册2025.ppt
最近下载
- 国开公共部门人力资源管理自检自测试题及答案.pdf
- 2019版授权签字人汇总表及授权签字人基本信息表.pdf VIP
- 麦当劳审核标准 V4.4 中英文对照版(仅供参考).pdf VIP
- 编制商务标培训教学PPT课件.ppt
- 【25年秋】【第13周】《礼仪之花常绽放,文明新风拂心田》主题班会PPT.pptx VIP
- GeneMapperID-X Software中文说明书 part2.pdf VIP
- 评判性思维和临床护理决策.ppt VIP
- 2025国家公务员笔试申论考题(终极密押卷).pdf VIP
- 避碰与操纵船舶避碰.pdf VIP
- 电子科技大学23春“计算机科学与技术”《计算机编译原理》考试历年真题选编附答案.docx VIP
原创力文档


文档评论(0)