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人的心理属性包括四方面： 1.心理过程（人心理活动的基本形式） 2.心理状态（情绪是心理状态的主要成分） 3.个性心理特征 4.个性意识倾向 人性特征： 1.能动性（人与动物的本质区别） 2.社会性 3.整体性 4.两面性 5.可变性 6.个体差异性 管理中的人性假设 管理中的人性假设即为管理中的人性观。它是指管理者对被管理者的需求、工作目标、 工作态度的基本估计或基本看法。 1.人性是人类社会中的客观存在，人性假设则是对这一客观存在的主观认识、看法与判 断； 2.人性假设的主体是管理者，客体是被管理者，人性假设是管理者对被管理者的人