农村基层妇联工作发展存在的问题及对策建议思考.docxVIP

农村基层妇联工作发展存在的问题 及对策建议思考 基层妇联是与妇女联系最直接、最密切的妇联组织，是妇联全部工作的基础和增强活力的源泉，其职能作用的发挥程度关系到妇女工作的成效，更关系到基层经济和社会发展问题。从科学发展、和谐发展的角度来看，其工作模式和工作运行机制依旧不能适应新形势的发展，存在不容忽视的问题等待解决。 一、农村基层妇联工作的发展问题 一是基层组织建设发展不平衡。妇联基层组织是妇联工作开展的基础，是党的基层组织建设的一个有机组成部分，其发展状况与当地党委重视程度、经济发展水平等因素密切相关。经济基础好，党委、政府较为重视，妇联干部的配备、任用等政治待遇就落实得较好，相应的妇联工作就较有成效。反之，妇联工作就不能有效开展，甚至没有开展。 ?? 二是妇联干部队伍整体素质有待提高。妇联队伍的整体素质是妇联工作水平高低的决定性因素。虽然基层妇联干部的学历层次有了明显提高、年龄结构也在逐步年轻化，但思想观念仍较落后，工作的前瞻性和创新意识不适应新形势、新要求。 ?? 三是基层妇联工作环境和条件有待改善。妇联工作环境和条件是影响工作开展的重要因素。村妇代会主任报酬一般偏低，一定程度上影响了工作积极性;基层妇女干部交流提拔相对较慢，影响妇联队伍的活力。 ?? 四是基层妇联工作经费普遍不足。妇联工作经费是其开展工作的重要保障。基层妇联要在提高女性素质及女性维权等方面提供服务，创造条件，都需要有一定的经费作保障。目前基层普遍缺少基本工作经费，导致基层妇联无法顺利开展提高女性素质、家庭文明建设、女性维权等工作，各种活动和培训开展的不够，使妇女工作缺乏生机和活力，有组织无活动的现象比较普遍。 ?? 五是基层妇联组织职能有待加强。从整体上看，基层妇联干部普遍存在兼职现象。由于工作时间、精力有限，妇联工作开展显得力不从心，导致开展工作力度不够，工作水准大打折扣。甚至有的基层妇联工作成为副业，出现专职不专用，兼职不得用的怪现象，这些均导致妇联工作职能弱化，凝聚力下降。 ?? 二、农村基层妇联工作的基本经验 基层妇联工作能否取得突破性进展，关键在于妇联能否围绕党建带妇建工作，以充分发挥妇联基层组织整体功能、提高基层妇联干部整体素质为主旨。 ?? 1、党建带妇建，建立工作机制 党组织书记带头落实党建工作责任制，发挥直接责任人作用。一是带头坚持学习。学习使人进步，XX村党组织书记始终坚持把政治理论学习作为重要任务来抓，坚持集中学和业余学相结合，带着村“两委”班子、妇联执委利用业余时间积极钻研认真思考并结合工作实际，边学习、边运用，以学习促进能力提升，以能力提升推动工作开展。而且通过不断学习，增强了农村干部的宗旨意识和服务意识。二是带头发扬民主。团结就是力量，民主就是生产力。一直以来，XX村凡遇到重大问题，如实施道路硬化亮化绿化、土地流转发包、集体资产变更与处置，都要提交党组织会议、村民代表会议、妇女代表会议进行讨论、决定，对全部过程进行全程监督。通过严格执行民主集中制原则，加强了班子成员的沟通，增强了团结，从而营造了干事创业的氛围。三是带头走村入户。只有与群众的心近了，群众才会把村干部当成知心人。工作中村“两委”班子、妇联执委坚持走村入户与村党员、村民代表、困难农户沟通交流，细致了解党员的思想状况，村民的需求情况，农村的矛盾实况，通过走访及时消除矛盾苗头，为村党组织抓好经济发展和为群众办实事办好事打好坚实的基础。四是带头遵纪守廉。在日常工作中，村“两委”成员、妇联执委成员努力做到为事勤勉，为政清廉，坚持勤俭节约，反对铺张浪费，树立拒腐防变的思想道德防线，严守党风廉政建设的制度底线，不碰违纪违法的规定红线，做到堂堂正正、清清白白。 2、明确带建内容 一是建好一个阵地。以村便民服务中心为聚合点，打造成党员、村民、妇女的活动阵地，学习阵地，议事阵地，宣传阵地，服务阵地，通过硬件设施的提升改善，为基层妇联组织各项工作、建设提供了有力的保障。二是抓好一个班子。村党总支明确要求“两委”会成员、妇联执委成员在工作中相互支持，“大事讲原则，小事讲风格”，补台不拆台，班子团结和谐，深得群众好评。三是带好一支队伍。把妇联工作融入渗透到党政各项工作中去。妇联的工作做到哪里，党组织的温暖就送到哪里，村里的服务就覆盖到哪里。妇联工作和农村党政工作有机地融为一体，相互促进，相得益彰，妇联基层组织服务大局、服务妇女的能力大大增强。 3、加强制度建设，保障工作标准 ?? 规范健全的制度，对妇联工作有序开展有十分重要的作用。加强组织制度建设，努力提高基层组织规范化管理水平，一方面要按照《中华全国妇女联合会章程》和基层妇联组织有关工作条例规定，按时召开妇女代表大会进行换届，并建立健全执委会。另一方面要普遍建立和完善学习培训制度、会议制度、目标考核制度、代