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工艺所所长职位说明书
岗位名称
工艺所所长
所在部门
工艺所
直接上级
总工程师
直接下级
管理室主任、机加工艺室主任、综合工艺室主任、装配工艺室主任
岗位定员
1人
所辖人员
一、职责和工作任务:
职
责
一
职责表述: 负责宣传、落实企业各项工作方针和政策
占全部工作时间百分比:5%
工作任务
认真领会、学习企业各项工作方针和政策
主持召开全所或班组长会议,或采取其它形式进行宣传
采取具体方法,将企业方针和政策具体落实到工艺所工作中
职
责
二
职责表述: 主持编制企业工艺发展计划和工艺科研计划
占全部工作时间百分比:5%
工作任务
搜集厂内外及产品研发等反面信息,进行科学论证
组织相关工艺师进行编制
根据工艺发展计划和科研计划中要求组织实施
职
责
三
职责表述: 支持工艺所日常工作
占全部工作时间百分比:30%
工作任务
负责工艺所职员队伍建设,确定班组长和项目总工艺师
主持召开全所或班组长会议,对日常管理事项(如技术、考勤要求等)进行决议
代表工艺所(或企业)参与相关会议,协调和其它部门各项关系
负责处理工艺所内发生各类事件,并立即向相关领导汇报
职
责
四
职责表述: 主持工艺所工艺技术工作
占全部工作时间百分比:50%
工作任务
负责组织编制产品工艺路线及其它一系列工艺文件并进行同意,对其正确性、完整性和统一性负责
负责组织产品工艺评审,组织实施企业各项质量法规和要求
负责制订组织实施企业相关技术系统管理制度和工艺设计程序,并进行审批
负责制订和组织实施工艺标准文化文件,并进行审批
职
责
五
职责表述:完成企业领导交办其它任务
占全部工作时间百分比:10%
工作任务
负责制订职员培训计划(年度),并组织实施
负责实施企业技术革新、新技术推广和工艺攻关工作
负责组织技术改造等项目中相关工艺方面工作
二、职权:
权限1
对本部门职员奖惩决定或提议权?
权限2
对本部门职员奖惩决定权?
权限3
对本部门职员各项业务事务工作指挥权
权限4
对本部门职员工作监督检验权
权限5
对本部门职员出勤监督权
权限6
对本部门职员工资升降提议权,奖金分配权,奖惩决定权,因公发生费用审批权
权限7
对各类工艺人员工作(业务)岗位调配权
权限8
工艺文件审批权,各类评审评审权
权限9
对工艺机铝实施情况监督检验权
三、工作协作关系:
内部协调关系
企业(军品)各级领导及各个部门
外部协调关系
上级相关部门,兵器相关厂、所、其它业务单位
四、任职资格:
教育水平
大学本科及以上
职称等级
高级工程师及以上
专业
机械设计和制造、机械电子工程或相关专业
培训
培训内容
培训方法和时间
管理知识,计算机及信息化知识,产品技术知识,新技术、新工艺知识,质量管理,人力资源管理培训
企业内外相结合
30天以上
经验
以上工作经验
专业知识、技能
通晓机械制造,电子知识,通晓管理知识,含有基础计算机和光学知识,了解经营和产品技术知识
管理知识、技能
很强组织协调能力,判定和决议能力、沟通能力、口头表示能力、公文汇报编写能力,熟练使用office等办公软件,了解部分业务软件(如:Solidworks、UG和CAPP软件等)
五、其它:
使用工具/设备
电话,计算机,打印机
工作环境
通常工作环境
工作时间特征
常常加班,偶然出差
六、关键绩效指标:
原创力文档


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