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物价局2020年度依法行政自查报告 市政府法制办： 根据市推进依法行政工作领导小组办公室《关于做好20XX年度推进依法行政考核工作的通知》(宜府法领办[20XX]3号)要求，对照20XX年全市依法行政重点工作安排和《考核方案》中的考核指标，现将我局20XX年度依行政工作自查情况报告如下： 一、加强组织领导(考核分：14份;自评分：14分) 通过集中学习，进一步明确了领导干部作风的内涵和加强领导干部作风建设的重大意义。领导干部的作风，主要体现在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面。加强领导干部作风建设，是全面贯彻科学发展观的必然要求，是构建社会主义和谐社会的必然要求，是提高党的执政能力、保持和发展党的先进性的必然要求，是做好新形势下反腐倡廉工作的必然要求，也是做好新时期、新阶段扶贫开发各项工作的必然要求。 我乡20**年转正党员9名，发展党员10名，其中年龄在35岁以下的党员8人，占到发展党员总数的80%;大专以上学历党员3名，占到发展党员总数的30%;女性党员1人，占到近发展党员总数的10%，基本达到了发展党员的比例要求。我们在自查中把握好以下几个关键： 一是建立健全组织领导。高度重视依法行政工作，及时调整依法行政工作领导小组，实行 “一把手”负责制，形成了由市政协副主席、市物价局局长杨林任组长，综合法规科具体负责，局机关各部门相互配合的工作机制。始终把依法行政工作作为规范行政行为，改进工作作风，提高办事效率的重要内容，每季召开专题会议研究部署推进依法行政工作，并将依法行政工作经费列入部门预算，确保依法行政各项工作有序推进和扎实开展。 二是加强依法治价协调指导。依法行政领导小组办公室(设在局综合法规科)具体负责组织协调、督促指导全局依法行政、依法治价工作情况。结合本局工作实际，领导小组不定期召开局机关各部门主要负责人参加的会议，听取各部门依法行政工作情况的报告，交流依法行政和依法治价的经验、做法以及解决问题的对策措施，确保各项工作落到实处。 三是加强依法行政工作的计划和督查。认真贯彻执行《安庆市依法行政和法治政府建设规划(20XX-2020)》，结合“五五”普法工作和本局实际情况，每年制定依法行政年度工作计划，明确责任分工。半年一次对依法行政情况进行督查总结和回顾，并将有关情况及时向市依法行政工作领导小组报告。 对重大信访事项实行领导首问责任制和领导包案制度。本着“分级负责、归口管理”和“谁主管、谁负责”的原则，信访问题发生在哪个地区，就由哪个地区处理，形成了一级抓一级，一级对一级负责，层层抓落实的信访工作领导责任体系。 四是积极开展依法行政示范单位创建活动。制定了《市物价局创建法治机关工作实施方案》和《市物价局开展创建依法行政示范单位活动实施方案》，巩固20XX-20XX年度全市依法行政先进单位的成果，争创安徽省依法行政示范单位，进一步提高依法行政能力和水平，形成依法决策、依法行政、依法治价的新书面。 二、加强制度建设 (考核分：4分;自评分：4分) 一是进一步完善各项规章制度。建立健全了市物价局规范性文件监督管理制度、规范性文件备案制度、重大行政处罚备案制度、行政执法争议协调制度、行政执法人员资格审查制度、行政执法案卷评查制度、政府信息公开制度、依法行政报告制度等一系列规章制度。健全了规范性文件制定程序，进一步提高了制定规范性文件的质量。 督促检查力度进一步加大。按照20**年省、市依法行政工作要点要求，6月23日至7月2日，市政府法制办公室会同市督查考核局组成联合督查组，对各县区政府和市食品药品监督管理局、市卫计委、市公安局、市住建局和十几个县级行政执法机关、乡镇人民政府上半年依法行政工作开展情况进行了督查，对发现的问题，当场指出，并要求被督查单位提出整改措施。同时，对《白银市规范行政执法行为专项整治行动实施方案》(市政发[20**]61号)文件落实情况进行了一次全面检查，各县区和各行政执法机关也开展了以自查、互查、月查、季查等多种形式的督查活动。 我局虚心接受人大的监督;设立意见箱、公开投诉电话，接受服务对象及社会群众的各种意见及建议;在座谈会、民主生活会等活动上倾听不同的声音;同时，按政务公开原则，在局网站上及时发布及更新工作计划、工作动态、资金信息等内容，主动接受社会各界的监督。对各界反映的工作中存在的不足及问题，及时查找原因，制定整改方案，落实整改计划。 二是严格执行制定规范性文件一系列制度。严格规范性文件制定权限和发布程序。定调价(费)出台前，采取多种形式广泛听取意见，并经局长办公会集体讨论决定，未经征求意见、合法性审查、集体讨论决定的，不得发布实施。加强规范性文件备案审查，建立