安全生产管理新规制度公司.doc

XXXX企业 安全生产管理制度 XXXX企业 目 录 TOC \o "1-3" \h \z \u 1. 安全施工责任制度 1 2. 安全奖惩制度 2 3. 安全检验制度 4 4. 消防防火责任制度 10 5. 安全教育培训制度 12 6. 施工组织设计（方案）编制审批制度 17 7. 专题安全技术方案编制、审批制度 20 8. 技术交底制度 21 9. 安全设施、设备验收制度 22 10. 施工现场文明、卫生管理制度及考评措施 24 11. 安全文明大检验制度 25 12. 施工现场防火要求 26 13. 项目部检验制度 28 14. 生产安全事故汇报制度 29 15. 《安全隐患整改通知单》管理措施 31 16. 有限空间作业防气体伤害安全工作要求 33 17. 通常安全工器具使用管理要求 39 18. 高压试验设备管理制度 42 19. 安全带管理使用要求 45 20. 安全帽管理使用要求 47 21. 电动工具安全管理使用要求 48 22. 电焊机维护使用管理要求 50 23. 砂轮机安全使用管理要求 51 24. 手动液压搬运车使用管理要求 54 25. 绞磨机使用管理要求 56 26. 起重作业管理要求 57 27. 梯子管理使用要求 58 28. 应急汽油发电机使用管理要求 62 29. 施工现场临时电源线敷设管理要求 64 30. 临时工、外包工安全管理制度 65 31. 外部施工材料采购暂行要求 67 安全施工责任制度 第一条 建立和健全以安全生产责任制为中心各项安全管理制度，是保障安全生产关键组织手段，也是落实安全生产方针、实现安全管理目标有效载体。安全生产责任制是企业安全生产管理中最基础一项制度，安全生产责任制是依据“管生产必需管安全”、“安全生产人人有责”标准，明确要求各级领导、各职能部门和各类人员在生产活动中应负安全职责，有了安全生产责任制不仅从制度上固定下来，而且增强了各级管理人员安全责任心，使安全管理纵向到底、横向到边、专管成线、群管成网、做到责任明确，协调配合，共同努力，真正把安全生产工作落到实处，实现企业安全管理目标。为此，特制订企业安全生产责任制度。 第二条 成立企业安全生产领导小组，加强对企业安全生产领导，制订和落实安全生产责任制，检验、监督、考评安全生产责任制，实施和推进安保体系贯标。 第三条 安全生产责任制落实“一级抓一级、一级对一级负责”标准，责任到人，形成安全管理体系网络，安全生产责任必需以书面形式，经责任人签字确定后给予实施。企业内部机构和人员确实定资料由工程技术部负责搜集汇总，内部管理人员、班组长和作业组员确实定资料由资料员搜集装订成册。 第四条 安全管理目标层层分解落实，企业安全管理目标分解到部门及各项目部，项目部分解到管理人员，并对管理目标分解责任和安全生产责任落实一并给予考评，企业对项目部考评为六个月度考评，项目部内部考评为季度考评，由企业和项目部安全生产领导小组分别实施，考评结果作为安全生产奖惩依据之一。 第五条 对安全生产责任制落实和安全管理目标实现情况，企业或项目部实施监督检验，并将检验情况形成书面统计，纳入安全生产奖惩依据范围。 第六条 具体奖惩要求，按《企业安全生产管理奖惩制度》实施。 第七条 本要求由工程技术部负责解释。 第八条 本要求自公布之日起实施。 安全奖惩制度 第一条 为加强安全管理工作，全方面落实安全生产岗位责任制，现依据《建筑法》、《安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《安全生产许可证条例》，和省、市建筑安全生产、文明施工相关要求，对安全生产奖惩工作特制订以下实施措施。 第二条 奖励。 1、全方面完成上级下达安全生产指标，落实安全生产岗位责任制，认真落实实施安全生产方针、政策、法规及规章制度。 2、对在生产中发觉重大事故隐患立即采取方法加以整改和预防及发觉违章操作立即阻止。 3、安全生产管理台账齐全，统计正确。 4、在安全教育培训中工作突出。 5、十二个月中未发生轻伤、重伤等安全事故单位。 6、在安全管理工作及生产过程中做出突出贡献个人及项目，企业将视情节给予奖励。 第三条 处罚。 依据谁主管谁负责，谁处问题谁负担标准，对发生违章违纪造成损失，按一下要求给予处罚。 1、违反操作规程及安全相关要求进行操作，对直接领导处以100元罚款，责任人处以50元处罚。 2、特种作业人员未持证上岗，每发觉一人处以20元罚款。 3、安全管理帐目不健全或丢失，视情节给予扣除奖金。 4、出现各类事故未按要求时间上报或事故隐瞒不报，视情节给予处罚并给予通报。 5、对出现事故责任人，根据责任大小、情节轻重给