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嵊州市教育事业财务会计管理制度(修订)
嵊州市教育体育局
二○○七年七月
第一章 总 则
为规范教育事业财务会计行为,加强财务管理和会计核实基础,提升资金使用效益,促进教育事业发展,依据上级相关法律、法规,结合本市教育事业实际情况,制订本制度。
学校(单位)行政责任人领导财会机构及相关人员实施相关法律、法规,确保会计资料正当、真实、正确、完整,保障会计人员职权不受侵犯。任何人不得对依法推行职责、抵制违规行为会计人员实施打击报复。
教育事业财务管理基础标准是:落实实施国家相关法律、法规和财务规章制度;坚持勤俭办学方针;正确处理事业发展需要和资金供给关系,社会效益和资金使用效益关系,国家、集体、个人三者利益关系。
财会机构、会计人员必需遵遵法律、法规,照章办理会计事务,进行会计核实,实施会计监督。
教育事业财务管理关键任务是:合理编制学校(单位)预算;依法多渠道筹集事业资金;加强会计核实基础,提升资金使用效益;加强资产管理,预防国有资产流失;建立健全财务规章制度;对学校经济活动进行财务控制和监督;定时进行财务分析,如实反应学校(单位)财务情况。
学校(单位)应依据国家财务会计制度和上级相关要求,制订、落实符合本单位实际财务管理制度。
学校(单位)财会业务工作,除接收上级教育行政部门指导和监督外,还必需接收财政、审计部门等相关部门指导和监督。
学校(单位)领导人对本单位财务会计工作负有领导责任。
财会岗位
市属学校(单位)、镇乡(街道)学校实施“统一领导,统一管理”财务管理体制,学校(单位)财务活动在行政责任人领导下,由财会机构统一管理。各学校只设报账员,在校长(园长)领导下管理学校财务活动,统一向核实中心报账。
财会机构依据工作职责,可设会计、出纳等工作岗位。会计、出纳两岗不准一人兼任。会计和出纳人员必需含有会计从业资格证书,持证上岗。
市属学校(单位)、镇乡(街道)各学校会计应保持相对稳定,不得随意调动和撤换,确需任免和调动,应经市教育体育局同意。
学校(单位)任用会计人员应该实施回避制度。
学校(单位)领导人近亲不得担任本单位会计机构责任人、会计主管人员。会计机构责任人、会计主管人员近亲不得在本单位会计机构中担任出纳工作。
需要回避近亲为:夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲和配偶亲关系。
学校(单位)校办产业、勤工俭学项目标财务会计活动,由学校财会机构统一领导。
各校(单位)应从有利于完善内部控制制度,加强财务管理实际出发,分清职责,严明纪律,建立会计人员岗位责任制,以确保会计工作依法、有序地进行。
财会人员应该熟悉国家相关法律、法规、规章和国家统一会计制度,遵守会计职业道德,含有必需专业知识和专业技能,持有财政部门核发《会计从业资格证书》,并含有一定计算机操作能力。
会计人员应该根据国家要求参与相关业务培训,刻苦钻研业务技术,主动参与专业技术职称考试和相关进修培训,努力加强本身建设,不停提升业务素质和管理水平。各学校(单位)应该合理安排会计人员业务学习,确保会计人员每十二个月有一定时间用于学习和参与培训。
对于认真实施法律、法规,忠于职守,成绩显著会计人员,应给精神和物质奖励。
会计岗位职责和操作规程
认真实施财务会计制度,根据《会计法》和相关要求,做好单位经费收支核实、发票凭证审核、整理、归类和汇总,登记相关收支辅助帐,做到手续完备、内容真实、数据正确、账目清楚、结报立即。对违反国家财经纪律、财务会计制度要求收支,应该阻止和纠正;阻止和纠正无效时,应该向行政领导人提出书面意见请求处理;对严重违反国家利益和社会公众利益财务收支,应该向市教育体育局或审计等相关部门汇报。
帮助行政领导人制订、实施会计人员内部岗位责任制和稽核制度,按财务制度要求,常常检验各岗位核实工作。参与拟订、编制、实施学校(单位)综合预算收支计划,分清资金渠道,加强资金管理。定时检验、分析预算实施情况,组织单位财产清查工作,总结经验,揭示存在问题。年底应做好经费决算情况总结汇报。
做好固定资产登记、相关表册上报和材料、低值易耗品备查登记及监督管理。发觉账簿统计和实物、款项不相符时,应该按相关要求进行处理;无权自行处理,应该向本校(单位)行政领导人汇报,请求查明原因,作出处理。
遵纪遵法,廉洁奉公。不隐瞒截留、挪用、侵占应该上缴国家资金;不虚报冒领、骗取国家财政补助和拨款;不利用职务之便借公济私、贪图钱财,浪费公款;不违反现金管理和银行结算制度要求。
负责多种票据领购、保管、核销工作。保管单位财务专用章。
参与审查、拟订经济协议、协议文本及其它经济文件。
保管部分签发银行支票所用印章。对空白收据和空白支票必需严加管理,专设登记簿记载,认真办理领用注销手续。对空白、缺号票据要定时检验,严防流失。
严格控制备用金限额。
负责编制本
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