最新【仓库管理员工作简历怎么写】仓库管理员工作简历怎么写.docVIP

最新【仓库管理员工作简历怎么写】仓库管理员工作简历怎么写.doc

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  【个人简历范文】   工作简历在仓库管理员求职者的求职中扮演着“第一印象”的特殊角色。以下是为大家收集到的仓库管理员工作简历范文,希望对大家有帮助!   仓库管理员工作简历范文(一)   目前所在 佛山   年 龄 23   户口所在 佛山   国 籍 中国   婚姻状况 未婚   民 族 汉族   培训认证 未参加   身 高 163 cm   诚信徽章 未申请   体 重 47 kg   人才测评 未测评   我的特长   求职意向人才类型 应届毕业生   应聘职位 会计助理、会计,文秘/文员,仓库管理员工作年限 0 职 称 初级   求职类型 实习   可到职日期 一个月   月薪要求 1000--1500   希望工作地区 佛山,广州,   工作经历广泰超市   起止年月2014-07 ~ 2014-08   公司性质 私营企业   所属行业贸易/进出口   担任职位 销售员   工作描述 该次实习经验加强了我与客户的沟通能力,人际手腕能力,深化了解社会实际。   离职原因 志愿者经历   教育背景毕业院校 广东行政职业学院   最高学历 大专   获得学位:   毕业日期 2014-07   专 业 一 电子商务   专 业 二   起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号 2014-05 2014-06 广东行政职业学院 会计 会计从业资格证 44000001111962   语言能力外语 英语 良好   粤语水平 精通   其它外语能力   国语水平 优秀   工作能力及其他专长具有较强的管理能力和组织能力,良好的中英文写作、口语、阅读能力;能够熟练操作计算机、使用办公软件;熟练操作办公自动化设备,具有很强的人际沟通、协调能力;团体意识强。   详细个人自传喜欢听音乐、看书、旅游、打羽毛球和爬山。以及不断努力增强知识报考--计算机、英语、电子商务这些等级考试。办事认真负责,待人和善热情、脚踏实地、勤奋好学、乐观向上、兴趣广泛、适应力强,有良好的团队合作精神和创新精神,有较强的组织协调能力和社交能力。   仓库管理员工作简历范文(二)   目前所在 广州   年  龄 27 岁   户口所在 河南   国  籍 中国   婚姻状况 未婚   民  族 汉族   培训认证 未通过认证   身  高 168 cm   诚信徽章 未通过验证   体  重 62 kg   人才测评 未通过测评   我的特长   求职意向   人才类型 普通求职   应聘职位 物流/仓储物流专员/物流主管,物流专员/助理PMC计划员/专员   工作年限 5   职  称 中级   求职类型 全职   可到职日期 随时   月薪要求 3500--5000   希望工作地区 广州,佛山,深圳   工作经历   珠海**金属技术有限公司   起止年月2006-08-01 ~ 2007-02-01   公司性质 外商独资   所属行业石油/化工/矿产/地质   担任职位 仓管员   工作描述 负责仓库成品和物料的进销存管理,确保账实一致。 1入库核对入库的数量检查外观,需要检验的放置待检区,通知检验员检验,验货合格后入库。 2出库仓管员拿到出库指令(生产领用单、成品销售提单、售后服务单),仓库员根据物品型号规格备料(成品),放置到待出库区,核对好数量后,再与相关人员点交,相互签字确认。 3库存管理对成品和物料周期性盘点,确保账物一致;定期对库区检查清扫;提交周月报表。 4完成主管交代的工作。   离职原因 广州有更多发展机会   南海**电子(台资企业)   起止年月2007-10-01 ~ 2010-05-26   公司性质 股份制企业   所属行业通信/电信/网络设备   担任职位 储运部专员   工作描述 确保账料相符和账实相符,管控仓库出货品质,爱护好仓库设备和设施。 实施作业区6S管理,关注现场人员的作业手法,杜绝工安事件和出错货事件发生,实施KPI绩效管理。 及时处理异常事件,减小影响;会同领导或相关部门处理一些新情况新问题。 编写和更新作业SOP文件,加?a href= target=_blank咳嗽惫芾碛肱嘌担刈⑷嗽倍繁2挚夤ぷ髡T俗鳌?优化流程,降低成本,定期提交改善提案。 完成领导交代的工作。   离职原因 发展进入瓶颈   广州***贸易有限公司   起止年月2007-04-01 ~ 2007-10-01   公司性质 私营企业   所属行业房地产/建筑   担任职位 仓管员   工作描述 入库验收作业。核对单据和实物是否相符,有异常情况及时上报。 库存管理,账料相符,库区6S管理。 配送和送样,超市门店和终端客户配送。在保证服务质量的情况下,降低配送费用。避免因个人原因造成公司费用的增加。

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