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管理运营知识某工贸公司行政办
公管理规定
审核人:
签发人:
2011 年 2 月 27 日
行政办公管理规定
一、劳动纪律基本规定
1 .不准使用公司电话拨打私人电话或信息电话;
2 .工作期间禁止会客,确因重要事情,须经领导批准后方可会
客;
3 .工作期间不准聚众聊天或从事与工作无关的事情;
4 .工作期间不准抽烟、喝酒、吃东西;
5 .不准酒后上岗,不准睡岗、无故脱岗、串岗;
6 .工作期间不准高声喧哗、搬弄是非,扰乱工作秩序;
7 .不准随地吐痰、不准乱扔果皮、纸屑等垃圾;
8 .损坏公物照价赔偿;
9 .不允许在公共场所泄漏公司主要领导的身份及行踪,员工不
准与客人发生争吵;
二、印信管理
1 .公司印章、介绍信分别由行政人事办公室(以下简称办公室)
专人保管,印信保管人负责监印。需使用公章时,由经手人填具《用
章登记表》,交董事长或总经理审核签字后方可盖章。
2 .印章、介绍信必须放在办公室,不准随便乱放或不加锁擅离
职守,不准由他人代管;
3 .印章原则上不准携带外出,如有特殊需要必须携带外出,借
章人填写《用印申请单》,经公司领导签字同意后,由办公室派人携
带使用,财务印章由财务负责人批准且两人以上方可带出;
4 .介绍信统一编号。使用介绍信须填写《介绍信使用登记表》,
经公司领导签字同意后,方可办理;
5.印章、介绍信保管人员不在位时,公司领导应指令其它人员代
为保管。代理期间,代理人要认真执行印章使用管理规定,并承担全
部责任;
6 .章、介绍信保管人需定期对印章进行维护,并保证印章和介
绍信的正常使用。保管人离岗时,由公司领导安排办理交接事宜;
7.印章、介绍信遗失时,除立即向上级报备外,并应依法公告作
废。
三、员工通讯录
1 .员工通讯录的制发由办公室负责;工程项目部通讯录的制发
由项目部负责,并需上报公司办公室。
2 .新员工到职第二天,部门经理应负责通知本人将通讯联络方
式告知办公室,以便及时调整通讯录;
3 .员工更换通讯联络方式,应在发生日的第二天告知办公室,
以便及时更改;
4 .办公室文员应及时掌握员工通讯联络方式的变化,每月定期
修改员工通讯录以确保公司指挥系统畅达、信息沟通敏捷。
四、员工名片管理
1 .办公室负责名片印制;
2 .员工需印制名片,应写清本人姓名、部门及联络方式,经部
门经理签字后交办公室;
3 .名片印制后由本人签领,办公室负责统一结账,费用计入各
部门;
4 .名片式样一经确定,任何人不得私自改动。
五、电话管理
1 .公司固定电话由办公室统一管理维修;
2 .员工打电话,用语应尽量简洁明确,以减短通话时间;
3 .公司不提倡在工作时间打私人电话。
六、办公用品购买、领用
1 .办公用品由办公室统一购买、保管、分发。办公用品实行定
额管理;
2 .各部门在每月25 日向办公室申报下月度办公用品使用预算,
经办公室审核后,报公司领导批准;
3 .部门领取的办公用品,除消耗性之外,由部门使用责任人负
责,丢失照价赔偿;
4 .新进员工每人应提供笔、本等必需工具;
5 .员工领用笔记本等需验旧领新。
七、复印、传真管理
1 .复印机由办公室管理;
2 .公用传真机由办公室负责管理;
3 .由办公室统一负责复印机、传真机的使用,维护等。
八、微 机 管 理
1.部门经理(含工程项目部负责人)为本部门微机管理的第一责
任人,具体责任人负责微机的日常维护、保养工作(包括保管购买微
机时附带的技术资料)。若因维护、保养不当造成微机损害,部门经
理和具体责任人承担相应损失;
2 .上机应按规范操作,因操作不当而造成微机损坏,由部门经
理及操作者承担损失;
3 .公司聘请专门微机管理员对微机的软硬件进行统一检查、维
护、保养、修理;
4 .微机需进行维护或更换配件,金额较大时,应由使用部门填
写《办公设备维修申请单》,经部门主管批准后实施。
5 .部门微机在使用过程中出现故障时,应及时与微机管理员
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