行政专员岗位说明指导书.docVIP

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  • 2020-10-09 发布于江苏
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岗位说明书 岗位名称 行政专员 定员 一名 所属部门 管理部 直接上级 行政部主管 岗位编号 项 次 工作内容 项目细分/步骤或步骤 备 注 1 规章制度制订、修改 1、问题意见搜集; 2、制订、修订方案提出; 3、呈请审批。 2 规章制度稽核、督导 制度实施稽核; 违规人员处分提报,优异人员奖励提报。 3 企业活动组织 接收任务; 确定活动计划; 主持组织活动进行。 4 企业级会议组织安排 会议准备、人员现在召集、资料准备; 会议程序维持; 会议统计并呈阅分发。 5 企业对外公共事务处理 人员接洽; 现实状况分析、对策; 会议统计并呈阅、分发。 6 制度及相关文件管理 收、发文件并建档、存档; 企业文件管理要求实施。 7 上级交办其它事项 职务资格: 学历:相关专业中专以上学历; 能力:实施能力好,计划能力强,文书能力好,善于沟通协调,有问题分析能力,熟练使用办公软件; 经验:从事本职或相关工作三年以上; 性别及年纪: 男性较佳,25岁以上。 文件编号: 版本号: 生效日期: 制订者:

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