“机器换人”问卷调查.doc

“机器换人”问卷调查 ： 您好！我们是常熟理工学院课题组的成员，当前对该市“机器换人”状况进行调查。劳烦您抽出几分钟时间帮忙填写该问卷。您的回答仅供调研所用，不会产生任何不利影响。谢谢您的配合。 Q1：企业所属行业分类： ○____________ Q2：企业性质（ ）。 ○中资企业 ○中外合资企业 ○外商独资企业 ○民营企业 ○其他 Q3：企业从业人数（ ）。 ○20人及其以下 ○20-300人 ○300-1000人 ○1000人及其以上 Q4：贵企业运营中，存在“机器换人”现象吗 ？( ) ○有 ○无 Q5：出于什么原因，贵企业采纳“机器换人”( )。 ○用工难、用工贵（劳动力成本不断攀升） ○产品质量提升的倒逼 ○经济发展增速回落 ○生态环境的压力 ○其他 Q6：贵企业“机器换人”出现（ ）。 ○整条生产线 ○某个（些）生产环节 ○无 Q7：贵企业“机器换人”从事工作分类( )。 ○劳动力缺乏没人做 ○在深海、真空等环境下人做不到 ○高危、高强度人类不适合 ○比人类做的更好 Q8：“机器换人”实施以来，受冲击最大的（ ）。 ○普通工人 ○技术人员 ○研发人员 ○其他 Q9：企业从业人数（单位：人） 从业总人数 普通工人 技术人员 研发人数 “机器换人”前 ________________________________________________ “机器换人”后 ________________________________________________ Q10：“机器换人”中，贵企业面临的首要问题？( ) ○缺乏资金 ○技术不过关,缺乏技术人员 ○设备难以购买 ○其他 Q11：随着“机器换人”步伐的加快，贵企业最缺乏哪方面的人？（ ） ○高级技术人才（操作工、维护及保养人员） ○研发人才（设备研究开发人才） ○其他 Q12：您认为，应该如何开展“机器换人”？( ) ○直接引进设备、技术和人才 ○先引进设备、技术，再培养人才 ○先培养工人，再引进设备，技术 ○其他 Q13：“机器换人”开展中，缺乏的人才，优先考虑的解决渠道？( ) ○高校毕业生 ○职业技术培训 ○地方高校等科研机构人才的兼职 ○其他 Q14：“机器换人”开展中，您最希望政府( )。 ○搭建专业化服务机构平台 ○给予财税等政策优惠 ○其他 Q15：当前“机器换人”过程中体现的劣势( )。 ○成本高，回收周期长 ○造成部分工作失业 ○技术不够成熟