安全防护用品管理制度91106.pdfVIP

. 现场安全设施和防护用品管理制度 一、现场安全设施、装置及个体劳动防护用品内容： 1、个体劳动防护用品有：工作服、安全帽、安全带、防护口罩、面罩、护目眼镜、绝 缘鞋、手套、袖套等； 2、安全设施、装置有： ①安全网、安全绳、安全水平绳、垂直绳、自锁器、防坠器； ②为安全施工设置的安全通道、围栏、警戒绳、彩条旗、安全横幅、安全标志、标语及 安全操作规程牌等设施装置； ③ 消防设施、器材、消防水管、消防箱、灭火器、消防水桶、沙池、消防铲；④安全教 育培训和安全检查所用的设施设备； ⑤配电柜 （箱）及其防护隔离设施、 漏电保护器、 临时供电电缆、 电焊机二次侧保护器、 临时供电开关箱（柜） 、低压变压器、断路器、低压 配电线、低压灯泡；中小型机械设 备防砸、防雨设施的材料；机械设备、设施的安全装置维护设施； 二、 使用劳动防护用品的原则要求 ： 1．使用劳动防护用品必须根据劳动条件，需要保护的部位和要求，科学合理地进行选 型。 2 ．使用人员必须熟悉劳动防护用品的型号、功能、适用范围和使用方法。 3．劳动防护用品，必须严格按照规定正确使用。使用前，要认真检查，确认完好、可 靠、有效，严防误用，或使用不符合安全要求的护具，禁止违章使用或擅自代用。 4 ．特殊防护用品，如防毒面具等还应经培训、实际操作考核合格。 5．施工人员进入施工岗位、检修现场，必须按规定穿戴劳动防护用品，并正确使用劳 动防护用品，否则，按违章论处。 6 ．不许穿戴 (或使用 )不合格的劳动防护用品，不许滥用劳动防护用品。对于在易燃、易 爆、烧灼及有静电发生的场所，明火作业的工人，禁止发放、使用化纤防护用品。防护 服装的式样，应当以符合安全生产要求为主，做到适用美观、大方。 7．劳动防护用品应妥善保护，不得拆改，应经常保持整洁、完好，起到有效的保护作 用，如有缺损应及时处理。 三、劳动防护用品的管理 1．劳动防护用品的发放标准和发放周期，由项目部根据《施工现场劳动防护用品发放 标准》，根据各工种的劳动环境和劳动条件，配备具有相应安全、卫生性能的劳动防护 用品。 2 ．对于生产中必不可少的安全帽、安全带、电焊手套、绝缘护品，防尘口罩等职工个 人特殊劳动防护用品，必须根据特定工种的要求配备齐全，并保证质量。 整理范本 . 3．项目部及安全员应对购进的劳动防护用品进行验收，并填写《安全防护用品进场检 查表》。 4 ．采购、发放和使用的特种劳动防护用品必须具有安全生产许可证、产品合格证和安 全鉴定证。对一般劳动防护用品，应该严格执行其相应的标准。 5．凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员，应按其主要作业的工种和劳动 环境配备劳动防护用品。 如配备的劳动防护用品在从事其他工种作业时或在其他劳动环 境中确实不能适用的，应另配或借用所需的其它劳动防护用品。 6 ．施工现场管理、现场作业等有关人员，应根据其经常进入的施工区域，配备相应的 劳动防护用品。 7．施工现场应预备足量的安全帽、安全带等防护用品，供外来参观、学习、检查工作 人员莅临时使用。预备的劳动防护用品应保持整洁，专人保管。 8．在生产设备受损或失效时，有毒有害气体可能泄漏的作业场所，除对作业人员配备 常规劳动防护用品外，还应在现场醒目处放置必需的防毒护具，以备逃生、抢救时应急 使用。现场安全员应定期检查这些防毒护具，保证其处于良好待用状态。 9．个人劳动保护用品必须按照规定的时间按时发放，不得拖延。特殊劳动保护用品， 若需要时可向责任劳动保护用品发放的部门提出申请经同意后发放。 10. 建立和健全劳动防护用品发放登记表。按时登记发放劳动防护用品情况。定时核对 工种岗位劳动防护用品的种类和使用期限。 11．凡发给班组公用的劳动防护用品，应指定专人管理。如有丢失，要查清责任，折价 赔偿。属于借用的，应按时交还。 12．劳动防护用品应定期检查，损坏、失效应及时报废。 13．禁止将劳动防护用品折合现金发给个人，发放的防护用品不准转卖。 14．现场的安全防护设施必须随时检查、维护，出现问题及时纠正，出现重大隐患下达 隐患整改通知书，督促整改。 四、劳动防护用品必须符合下列条件 ： 1．对特种劳动防护用品，国家实施安全生产许