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单位的工作总结 为大家收集整理了《单位的工作总结怎么写》供大家参考，希望 对大家有所帮助！！ ！ 工作总结要求人们对以往做过的工作进行冷静的反思。通过反 思，提高认识，获得经验，为进一步做好工作打下思想基础。 方法 正文一般分为如下三部分表述： 情况回顾 这是总结的开头部分，叫前言或小引，用来交代总结的缘由，或 对总结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要 的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不展 开分析、评议。 经验体会 这部分是总结的主体，在第一部分概述情况之后展开分述。 有的 用小标题分别阐明成绩与问题、 做法与体会或者成绩与缺点。 如 果不是这样，就无法让人抓住要领。专题性的总结，也可以提炼 出几条经验，以起到醒目、明了。 运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立 性，又有密切的内在联系，使之形成合力，共同说明基本经验。 今后打算 这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后，根 据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、 打算，成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩， 克服存在问题及明确今后的努力方向。 也可以展望未来，得出新 的奋斗目标。 工作总结文字表述的要求 要善于抓重点 总结涉及本单位工作的方方面面，但不能不分主次、轻重、面面 俱到，而必须抓住重点。什么是重点？是指工作中取得的主要经 验，或发现的主要问题，或探索出来的客观规律。不要分散笔墨， 兼收并蓄。现在有些总结越写越长，固然有的是执笔人怕挂一漏 万，但出有的是领导同志怕自己所抓的工作没写上几笔就没有成 绩等等，造成总结内容庞杂，中心不突出。 要写得有特色 特色，是区别他事物的属性。单位不同，成绩各异。同一个单位 今年的总结与往年也应该不同。现在一些总结读后总觉有雷同 感。有些单位的总结几年一贯制，内容差不多，只是换了某些数 字。这样的总结，缺少实用价值。陈云同志在 50年代就强调： 总结经验是提高自己的重要方法。 任何单位或个人在开展工作时 都有自己一套不同于别人的方法， 经验体会也各有不同。写总结 时，在充分占有材料基础上，要认真分析、比较，找了重点，不 要停留在一般化上。 要注意观点与材料统一 总结中的经验体会是从实际工作中， 也就是从大量事实材料中提 炼出来的。经验体会一旦形成，又要选择必要的材料予以说明， 经验体会才能“立”起来， 具有实用价值。这就是观点与材料的 统一。但常见一些经验总结往往不注意这一点， 如同毛泽东同志 批评的那样，“把材料和观点割断，讲材料的时候没有观点，讲 观点的时候没有材料，材料和观点互不联系”，这就不好。 语言要准确、简明 总结的文字要做到判断明确，就必须用词准确，用例确凿，评断 不含糊。简明则是要求在阐述观点时，做到概括与具体相结合， 要言不烦，切忌笼统、累赘，做到文字朴实，简洁明了。