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管理学习题-计划 一、选择题 1．在管理的基本职能中，属于首位的是（ ） A. 计划 B. 组织 C. 领导 D. 控制 2．计划职能的主要作用是（ ） A. 确定目标 B. 管理 C. 确定实现目标的手段 D. A和C 3．管理的计划职能的主要任务是要确定（ ） A. 组织结构的蓝图 B. 组织的领导方式 C. 组织目标以及实现目标的途径 D. 组织中的工作设计 4．可以依据（ ）把计划分为战略计划、管理计划、业务计划。 A. 决策层次 B. 对象 C. 时间 D. 范围 5．企业计划从上到下可分成多个层次，通常越低层次目标就越具有以下特点（ ） A. 定性和定量结合 B. 趋向与定性 C. 模糊而不可控 D. 具体而可控 6．企业计划从上到下可分成多个等级层次，并且（ ） A. 各层次的目标都是具体而可控的 B. 上层的目标与下层的目标相比，比较模糊和不可控 C. 各层次的目标都是模糊而不可控的 D. 上层的目标与下层的目标相比，比较具体而可控 7.能把整个计划中的各项工作之间的内在联系和制约关系清晰的表示出来，特别适合于复杂的大项目，这是哪种计划方法的优点？（ ） A. 滚动计划法 B. 网络计划技术 C. 预算 D. 情景计划法 8.使长期、中期和短期计划相互衔接，保证能根据环境的变化及时进行调节，这是哪种计划方法的优点？（ ） A. 滚动计划法 B. 网络计划技术 C. 预算 D. 情景计划法 9.在下列计划的诸形式中，哪一种是主要针对反复出现的业务而制定的？（ ） A．目标 B．规划 C．程序 D．预算 10.计划的普遍性是针对计划下列特征而言（ ）。 A.任何工作都要制定计划 B.所有管理者都要制定计划 C.所有员工都要执行计划 D.是上述答案的综合 11.与程序相比，规划更加（ ） A.简单 B.详尽 C.无法比较谁更详尽 D.没有这样的比较 12.目标是回答（ ）。 A 为什么要做 B 怎样做 C做什么 D 何时做 13.计划过程的第一步是（ ）。 A 确定目标 B 寻找机会 C 评价方案 D 用预算方式固定计划 14.计划工作的任务，不仅要确保实现目标，而且是要从众多方案中选择最优的资源配置方案，以求得合理的利用资源。这是强调计划的（ ）。 A.目的性 B.普遍性 C.效率性 D.创造性 15.用线条表示的计划图表，现在常被用于编制进度计划，这种图通常被称为（ ）。 A 甘特图 B 网络图? C 控制图 D ?柱状图 二、多选题 1.按照计划的影响程度来划分，可将计划分为（ ） A. 战略计划 B. 行动计划 C. 指令性计划 D. 指导性计划 2.国家十二五规划属于什么计划类型？（ ） A. 长期计划 B. 战略计划 C. 综合计划 D. 指导性计划 3.按照计划内容的详尽程度来划分，可将计划分为（ ）。 A. 战略计划 B. 行动计划 C. 具体计划 D. 指导计划 4.按照计划的对象和应用范围来划分，可将计划分为（ ）。 A. 综合计划 B.部门计划 C. 项目计划 D. 指导计划 5.目标管理的特点主要有哪些方面？（ ） A. 以目标为中心 B. 强调系统性 C. 重视人的因素 D. 上级制定目标 6.从抽象到具体，计划的表现形式排序正确的有（ ） 。 A.目标、政策、规划 B.战略、程序、预算 C.目标、预算、程序 D.预算、程序、战略 E.政策、规则、规划 三、判断题 1.所谓计划工作就是制定组织未来发展的计划 × 2.所有组织的各种管理活动都是从计划开始 × 3.计划的首位性是指相对其他管理职能，计划是最重要的其他职能是次要的 × 4.目标管理也是一种计划方法，主要是因为目标也是计划的一种表现形式 √ 5.目标管理职能用于确定短